周易占卜，其实更多占的是对势的合理运用。这在职场中也是非常需要的。越高深的占卜，其实方法往往越简单，多数取决于自身强大的信念，良好的心态为基础，这跟我们工作是一样的，心态、素养是前提，能力可以后天培养。所以越厉害的大师，越不会依赖特定的时辰，环境，仪式感，因为我们本质上其实求的不是怎么去趋吉避吉，求的是善知识，这叫大道至简。善知识积累的越来越多，对自我的认知也会越来越清晰，长期就会慢慢养成积极主动的学习习惯、在大事情的判断上，也会越来越依赖前后的逻辑性，准确率自然也会越高。所以对于多数迷茫的人而言，特别是职场人，我们更多所求的其实都不过是一个顺势而为。

什么是势，我可以从自己经历过的公司情况做举例。呆过的某家公司，在一个市场定位非常好，几乎所有人都一致看好的产品上做研发，并且已经进入白热化的阶段，选择以奖金激励来提升士气。这是很好的行为，至少在这个特定的周期内有一举多得之效，大多数公司只要不是白手创业都会这么做。但是这家公司的领导最后只选择性激励了自己最认可的部分员工，其中不乏一些入公司不久的新人。这种行为发生在这样一个特定环境里，是有好有坏的，好处很明显，得到奖励的人肯定会更用心，但是不能忽略一个必要的前提性，大家都在努力。所有人都在拼的前提下，引发的正面与负面问题，都很明显，不好的一面是，在这种特定环境下，错过奖金的这部分员工心里必然会带有一定的消极情绪。这件事已经得到了论证，那家公司里很多以前的同事都在我面前发泄过对公司消极、负面的看法，都觉得自己付出了很多却得不到重视，偏偏受表扬的都是那些更擅长打理关系的同事，但是无奈最终都妥协了。在这里，我就可以说，公司在这个阶段属于得势期，势在这里指什么？所有人无论有没有被奖励，大家眼下只能先把产品做出来，拼到了这个节点，对结果的渴望都会无限量放大，哪怕是心有不满，但是这部分员工只要不是傻子，自己也会审时度势的思考得失，最后还是会妥协，放在后期再议。这就是势，大势不可逆。

按照周易的善知识来剖析，要么不奖，要么就全奖,哪怕奖金很微薄，这也是心意，领导完全可以推己及人的把公司不好的处境、面临的风险解释清楚，反而可能还会赢得员工的信赖与同情，也比这样处理要更稳妥。所以势的力量有多大，就像某上市公司大佬说的，风起来了猪都可以上天。公司领导如果在之后的发展中，还是过于刚愎自用，在这些关键问题上不会客观的和每一个员工做换位思考，过于谨慎或过于盲目，那么等到这个得势期一过，公司下一个阶段很快就会迎来失势期，首当其冲的就是人心散。前面对结果不满意的员工里，多数肯定会寻找机会跳槽，除非是对自己没有特别大要求与规划，相对安于现状。稍微有点能力又不受重视的人都可能借着项目经验去福利待遇更好的平台继续充电。这个时候领导也可以说，咱们项目赚钱了，有名气了，我用钱砸，不怕引不来凤凰。这也是势，互联网行情的大势。但是这种借势，实际是对大行业的发展有损耗的。眼下对公司来说可以带来正面效益，但是长期这么去走，越是聪明、有能力的员工，对这些管理上的细节，往往也会更敏感。聪明人懂得如何从压榨中尽可能挽救自己的利益，这对今后公司的发展来说就会是非常糟糕的走势，慢慢就会迎来失势期。人心不齐的时候，想在之前的大势基础上更进一步就会越来越难。首先你已经对大环境产生了损耗，意味着随着行业的进步，正面的呼声里也会夹杂越来越多的消极和负面话题，这种氛围也会直接或间接对一些新人的价值观产生不良影响。行业利润保持高增长，根植环境反而充满了不稳定性，对以后的员工素养、情怀与理想的建立，也必然会是一个不小挑战，现实环境越来越功利，这对一个长期依赖于理想创新的科技公司、包括众多科技公司而言，绝对都是非常糟糕的事情，恶性循环。所以势有多重要，不言而喻。

对势的理解越深，自然对顺势的渴求也就越发的强烈，每个人都希望自己的行为能占天理、顺应时势、代表正义。但是什么是顺势，越是在这种不好、功利、消极的环境下，其实机会反而会越多，抓住任何一个不利点，都可能点石成金。这里的势，就得益于做人最基本的良知底线了，周易在这一点上，立场是非常坚定的，困卦、坎卦、屯卦、蒙卦、否卦、蛊卦，等等很多所谓的下卦，其实都是在不断的摆明一个立场，就是不得势的时候就只能积极学习、保持耐心、虚心求教、多反思、多总结自己身上的问题。除此之外还有什么捷径可言呢？做到了这些，下一个阶段，事情自然会朝着好的方向转变。人心不合，首先就要用良知去顺人心。行业管理糟糕，就得更好的梳理行之有效的管理章法，哪些不可做、哪些可行，都要带着良知去验证。都在画饼的时候，就更要吸取经验，保持良知，实在一点比较好。环境不讲良知的时候，良知就成了势。顺势而为，现实一点来说，无非就是整合一切在特定不好条件点下可利用的资源，在不好的环境中用良知去重拾信心，积极寻找与思考问题。解决问题所需要的经验，无非就是顺人心、不管知识有多复杂，能优先把别人的利益放在前面，把自己的利益放在最低，就总能从中梳理出好的思路。本质上依赖的还是良知，而不是经验，很多的成功经验如果脱离了特定环境、脱离了大势，前期可能因势而成功，但是最后也都可能因为失势而成为杀死自己的毒药，所以经验主义的错误，一定要避免。成功的案例数不胜数，但是失败的原因翻来覆去都是那么几条，随时保持虚心求教的心态很重要，这在周易已经讲的明明白白。

当然，我们个人也有属于各自人生上的势。或得意、或失意。对我这种职场人而言，得意时不外乎是得遇好的领导、好的公司，让自己能更轻松、自由的发挥所长的机会和舞台，还有更丰厚的福利待遇，自然得意。但是不可能总会有这样的机会，也不可能总有这样好的运气，如果自身不愿意努力、一直想着轻松、抱着混日子的侥幸心理去对待工作，这样的运气和机会就会很快被消耗光。所以如果赶上失意，这个时候就要多反省自己的问题了，认清自己很重要，随时思考自己的优点与缺点，同时眼光放长远，不能拘泥、臣服于眼下，始终要保持初心、积极主动的学习,敢于改变自己、敢于在逆境中为做更好的自己而积极主动的探索更多利于自己的转型、进步机会，这都是为了之后更好的迎接大势，所必要的准备。这是个比以往更讲求精诚合作，抱团取暖的时代，每个人只需要摆正自己的心态，定位好更适合自己的发展方向，努力去做更好的自己，便足矣。

善战者，立于不败之地而战。

言有物

2019年6月26日