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周记(2018-19)

(2018-05-11 23:34:19)
经历了起伏较大的周末后,本周趋于平淡无奇的状态,可恰恰是这种“安静”似乎更加带来了暴风雨的前奏!果然,到今天,突然爆发了一些事情,单位人事大变动,其实只是多加了些担子而已,但是在很多人眼里似乎被炒作得不行不行的了!大家都有意见,也确实如此,有人想上还上不去,别人不想去还都去上了!现在别想什么清闲差事了,就想想自己到底能干些什么吧!不过也确实有点过分,不征求大家意见,让你去哪就去哪?让你干嘛就干嘛?你没有话语权,只有知情权,听命令就是了!一个集体,让人没有安全感,也没有归属感,干活的方式方法杂乱无章,人员素质参差不齐,工作能力有待商榷,团队合作毫无默契,这样的队伍也只能祈盼它越来越好了!可我都祈盼多久了?呵呵!其实,谁不希望这个队伍能够成熟一些,凝聚力强一些,不要总是各自为战,多发挥集体优势,取长补短呢?可是队伍越大越不好带倒是真的,何况一些山猫野兽到一块,各怀鬼胎,还指望大家真心为工作吗?简单的合作精神我现在都不敢奢求!今天统计信息报送情况,我直接报0,没办法,没有素材也不能硬编不是嘛!一个单位这么多业务处室,每个月现在连一篇信息都报送不上来了,难不成都让我写吗?我可以退一万步写,总得有人写啊,要不多丢脸啊!可也得知道你们其他业务处室一天都干了什么吧?我问问,一句保密不能报给我打过来了,要一些不涉密的数据不给,巧妇还难为无米之炊呢,我总不能给你们瞎编,数据我自己编吧?出了问题就不仅仅是我倒霉了?所以我不能那么做,你让我造假我也绝对不会同意!不过,我最后还是妥协了,撰写了我这边的两篇信息给上面报送,成不成我也尽力了!去年新领导上任就说过信息工作,要求各业务处室相关工作组每月一篇信息,那交上来的玩意才有乐呢,就跟小学二年级水平差不多。质量上不来,领导就想让数量上来,可他太天真了!竟然让大家每月交三篇信息,呵呵!我当即反对,我的意思很明确,你能坚持下来,你就搞,坚持不下来你就别整,到时候有可能一篇信息都上不来!可我反对无效,最后坚持了两个月后,不了了之了,谁遭罪啊?我呗!我也是无奈,开头和结局其实我都算是预料到了。最后还是我一个人在编写,给领导反映好几回了,呵呵,还是没用啊!就这么不好使啊!

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