张松涛何时能扛起大梁？

   北京首钢男篮主力中锋实际只有莫里斯一个人，鉴于这种情况人们都把注意力集中在张松涛身上，无论是新闻媒体、电视主持人、嘉宾评论员，还是广大观众网友都对张松涛怀有莫大的期望，盼望张松涛能很快成为北京队内线又一能扛起大梁的中锋，张松涛何时能”打出来”一时间成为网上的热门的话题。张松涛能不能扛起北京队内线大梁，不仅仅是张松涛个人的问题，也是涉及北京队提高整体水平的问题。

  一个替补队员何时能打出来，实际上这是一个非常沉重的话题。任何一个队都有主力和替补阵容之分，中外球队概莫能外。任何一个教练都充分相信主力队员，而对替补队员在信心上却是要打折扣的，因为比赛有胜负之分，要取得比赛胜利教练必然要依靠主力队员，这一点不仅是中外任何一个教练所具有的共性，也是能让人理解的。无论把谁放在教练的位置，都很难摆脱这一点。

   客观地说很多教练在对主力队员和替补队员的态度上是有区别的。例如主力队员即便失误三、四个球，教练就好象没看见一样；而替补队员上场刚失误一个球，立码就被换下场，不仅被换下场，而且还要扭头冲替补队员楞瞪几眼，嘴里叨唠几句，弄的替补队员只好低着头默默地坐在运动员席上。虽然这是赛场上司空见惯的事，但教练这样的举动往往会极大挫伤替补队员的信心。

在这个问题上，有的教练对主力队员和替补队员这一矛盾处理和解决的好一点，像郎平就提出“全员作战”的理念；而有的则差一点，即便比赛领先对方2、30多分，教练在换人上也显得保守，不敢大胆启用替补队员，这些现象也是赛场上经常能看到的事。

另一方面，替补队员要赢得教练的信任，必须随时做好上场的准备，即便这场球没让上场，下场球仍然要时时刻刻做好缩小准备，绝不能有充当“观众”的心理，否则的话一旦让替补队员上场就会因思想准备不足而发挥不好。

替补队员要赢得教练的信任还得物质基础，即在个人技术上一定要有一、两招，或能投篮得分，或善于抢篮板球，或防守能力很强，等等。替补队员有一、两招，在需要的时候教练就可能让其上场。例如赛场上篮板球抢不好，就可能让抢篮板球好的替补队员上场；赛场上防不住对方的得分手，就可能让防守能力强的替补队员上场，替补队员能发挥自己的特长，教练对替补队员的信心就会增强；反之，当出现这些机会时如果替补队员没做好思想准备，上场后就很难发挥自己的特长，教练对替补队员的信心就会下降。

上面所说的可以说都是赛场上的“人之常情”，非常普通而普遍的事，是任何人都能理解的。

了解了这些因素，我们再说说张松涛。一个替补队员要“打出来”，也就是说在场上能顶用，达到教练敢用的程度，一般来说在重大的比赛中，一个替补队员只要连续打上几场球，而且上场时间不是几分钟，而是半场或多半场，甚至全场的时间，一个替补队员就能“打出来”，赛场上那层窗户纸就被替补队员给捅破了，再上场就不会那么紧张，信心会大幅度增加，无论是心理状态还是技术状态都会跟以前大不相同。换句话说，替补队员达到这种状态基本就算“打出来”了。

笔者认为，张松涛目前尚未完全达到这种状态，要达到这种状态还需要两个条件。一个是教练要敢于大胆启用张松涛，给他更多的上场时间，容忍张松涛出现错误，既要保证比赛的胜利，又能达到锻炼张松涛的目的，这对教练来说有个魄力的问题。坦率地说，北京首钢男篮在张松涛这个问题上抓的有点晚了，如果在常规赛前的训练比赛中〔或在一些其他的比赛中〕就把张松涛安排在主力阵容内，而让莫里斯在替补阵容中，有意识地锻炼张松涛，让张松涛和其他四个主力队员进行磨合，也许张松涛早就能“出来”了。

从张松涛个人方面来说，现在北京首钢男篮教练常常把他安排在首发阵容中，这对他来说是非常难得也是非常好的条件。但为什么张松涛的表现还有点不尽人意？笔者觉得最大的问题是张松涛在场上太“大方”，太“客气”，太“照顾”别人了！为什么这么说？比赛中很多情况下张松涛在三秒区内，或在篮下接球后本来完全是他个人进攻的机会，但他却偏偏把球传给别人，让别人投篮得分，这里说的传球不是指中锋居中策应传的策应球，是指本来是应该他个人进攻他却不进攻，而是往外传球，本来是张松涛他个人进攻的机会，他却大大方方把进攻机会让给了别人，让别人得分。张松涛在场上这么打，老不得分，哪那行啊，张松涛老不得分，教练怎么信任他；张松涛老不在篮下杀伤对方，怎么迫使对方缩小防区给外围创造投篮机会呢？一句话，张松涛在场上太“大方”，太“客气”，太“照顾”别人了！这一点是目前阻碍张松涛临场发挥的最大障碍！

笔者认为，对张松涛来说在场上绝不能那么大方，该自己进攻的绝不客气，绝不照顾别人，对张松涛至关重要的是应该“独”一点，只要是自己的进攻机会绝不错过,绝不拱手相让！张松涛如果能这么打会越打越好，用不了几场球就会大有起色，就会变得成熟起来，就能在很大程度上扛起内线的大梁。

当然，对张松涛来说还有个提高中锋个人技术和意识的问题，平时训练时还得在这方面多下功夫。