士别三日，当刮目相看。此时这句话用来形容我亲爱的宝贝侄子可再恰当不过了。

   侄子去年大学毕业的，想当年他考本科时，用我哥哥的话讲：“你是拽着胖胖（家里养的一只京叭）尾巴溜进本科的。”意既：他的成绩不够公布的本科分数线，因为他报考的专业分数降低了两分，侄子捡漏儿进去的。可这好赖也是大本出身了。侄子很聪明，但不是很踏实好学的孩子，加上如今的大学生满大街都是，毕业出来后找一个满意的工作成了我们全家人的心头大事。

    好在略经波折，侄子就找到了一份他喜欢的工作。当时公司招聘的是数据整理员，和侄子一起应聘的还有其他八个刚毕业的大学生，大家从校门出来，站在了一个起跑线上，年青人特有的傲气使他们都暗暗较上了劲儿。

    侄子喜欢画画，刚开始上班时，他告诉我，现在他的理想和他就隔着一面墙。墙的隔壁是公司的宣传部，那里的人薪水高是显而易见的，而且可学的内容更加广泛，侄子渴望能跨越这面墙。

    数据整理是个枯燥的工作，可是里面也有玄机，侄子用他聪明的脑瓜整出了一套公式，整理起数据来又快又准确，很快他每天完成的工作量都是其他同事的五、六倍，用他的话说我还能够更快，但是冒头太高了容易激起民愤，影响同事关系，稍微高些显出自己与众不同就行了。果然，老板渐渐注意到手下有这样一个小伙子，他们三个月实习期满时，特意指派人力资源部的主任来和他谈话，希望侄子能长期为公司服务。要是我一定会给他们一个肯定的答复，毕竟在金融危机的现在找个工作不是容易的事情，可是侄子告诉我，他的回答是这样的：“我也希望能够留在这里，当我要看公司能给我多大的发展空间。”瞧瞧，现在的孩子真敢说话。侄子说这样即表示了自己对公司的感情，又暗示了自己有能力，公司不留他是公司的损失。侄子明确的向主任表示出了自己的理想就在那面墙的另一边，他又例举了自己在大学期间获得过的相关奖项，向主任证明了自己的实际才能完全可以胜任那边的工作。之后，侄子把自己的公式拿出来与大家共享，如今，侄子已经成功跨越了那面墙，成了公司宣传部的一员。

    我问他：“你这么走运，会不会引起一起招聘来的同事嫉妒？”“不会的。”侄子很自信的回答：“我知道出头的椽子先烂，我出头引起老板注意达到目的就行了，一般情况下我是很低调的，而且我和同事关系都特好，从来都是谦让的。”看来我是小瞧我这个侄子了，我一直以为他还是那个玩游戏输了就哭的小孩子，想不到现在他的思想比我还要略胜一筹，刚入职场就有自己的一套心经，看来以后我要多和他交流一番，学习一下现在年轻人的职场心经。