今天在微博看到 @贷帮 发的一条有关其信贷员工作情况的帖子，很受触动。的确，农村小额信贷是件苦差使，工作量大，报酬低。员工靠什么支撑自己坚守这样的工作？最初的公益小额信贷机构靠的是理想和社会荣誉，商业机构靠的是职业前景和奖金。这是小额信贷机构人力资源管理面临的重要问题。中国小额信贷联盟将组织小额信贷人力资源管理培训，敬请关注。