2月19日，京山市审计局召开2023年度工作述职评议大会，全局干部职工人人上台作工作述职，个个“亮”成绩、“晒”问题、谈打算。现场人人充当“裁判”，实时相互评议打分，将评选出“优秀”“一般”“较差”等次来。

除了局党组班子成员之外，全局42名干部职工均上台进行工作述职，当着大家的面“亮晒”上年度工作完成情况，股长、主任同时汇报股室工作完成情况。个人工作述职报告包括2023年度本职工作完成情况、工作亮点和获得的荣誉，工作中存在的问题困难、原因分析和吸取的教训，2024年工作计划、实施方案和创新举措等内容。对照2023年度个人履职测评表，现场人人当好评委，对述职人员的工作完成情况测评打分，做到了民主、公开、公正。

据京山市审计局党组成员、副局长李艳松介绍，开展个人述职、股室述绩活动，是局春季干部集训的内容之一。根据局履职提效积分制量化考核实施细则，工作述职评分结果作为年度先进工作者评选的依据之一。履职提效综合考核评比结果出来后，局党组将召开总结大会对先进工作者进行表彰。
     （2024.2.19，湖北日报客户端、省审计厅公众号、今日京山新闻网发表）