加载中…
个人资料
  • 博客等级:
  • 博客积分:
  • 博客访问:
  • 关注人气:
  • 获赠金笔:0支
  • 赠出金笔:0支
  • 荣誉徽章:
正文 字体大小:

第五章专业技术人员心理健康与心理调适试题及答案

(2015-09-20 09:01:06)
标签:

答案

专业技术人员

心理健康

人际关系

分类: 其他分类

 第五章专业技术人员心理健康与心理调适试题及答案

1.( )是人对现实的稳定态度与习惯化了的行为方式。

A、性格B、气质C、能力D、价值观

答案:A

 

2.在影响人际关系的诸因素中,( )是最重要的因素。

A、外表B、个性品质C、交往频率D、态度

答案:B

 

3.影响专业技术人员心理健康的外部因素有:社会变革、角色压力和( )

A、行为模式B、个人期望C、生活事件D、社会事件

答案:C

 

4.心理韧性不足是职业倦怠的( )

A、个人内在原因B、外界客观原因C、职业原因D、心理危机

答案:A

 

5.现代心身科学研究表明,( )的疾病与心理压力有关。

A25%B50%C75%D90%

答案:C

 

6.影响专业技术人员心理健康的个人因素有:个性特征、个人能力和( )

A、社会事件B、个人期望C、生活事件D、行为模式

答案:B

 

7.下列哪个不是人际交往的功能:( )

A、心理保健B、行为协调C、展示个人魅力D、协调关系

答案:C

 

8.一个人总是反复检查是否锁了门或不停的洗手,这属于下面哪一种心理障碍?( )

A、强迫症B、一般性焦虑障碍C、抑郁症D、躁狂症

答案:A

 

9.以下哪个选项不是职业倦怠的表现:( )

A、喜欢与人聊天B、身体疲惫C、人际关系的疏远D、缺乏职业价值观

答案:A

 

10.在人际交往中第一次见面容易留下深刻印象被称为( )

A、 首因效应B、近因效应C、晕轮效应D、刻板印象

答案:A

 

11.在气质类型中,哪种气质类型具有精力旺盛、直率、热情、刚强、动作迅速、情绪体验强烈、智力活动具有极大灵活性的特点?( )

A、胆汁质B、多血质C、粘液质D、抑郁质

答案:A

 

1.阻碍人际关系的主要因素有:( )

A、私心过重B、自我中心C、过分服从D、过分自卑

答案:ABC

 

2.减轻工作压力的方法有:( )

A、学会放弃B、强制休息C、寻求支持D、心理调适

答案:ABC

 

3.专业技术人员个人压力来源主要包括:( )

A、个性特点B、家庭C、经济问题D、职业发展

答案:ABCD

 

4.下列关于人际交往的说法,正确的有( )

A、对陌生人的认知中,首因效应比较明显

B、在对熟悉的人的认知中,近因效应更为明显

C、第一印象不会形成一种分析问题、解决问题的倾向性,因而不必在意

D、刻板印象都是消极的,应该避免

答案:AB

 

 

5.专业技术人员的外在压力来源于( )

A、生活琐事B、生活压力C、情感压力D、工作压力

答案:ABD

 

6.专业技术人员克服职业倦怠的具体策略有:( )

A、积极调节心理状态B、合理管理时间C、改变思维方式D、建立社会支持系统

答案:ABCD

 

7.专业技术人员心理健康和心理调适的必要性:( )

A防治身心疾病B、维护心理健康C协调人际关系D、提高工作绩效

答案:ABCD

 

8.专业技术人员常见的心理问题有:( )

A、职业倦怠b、网络依赖症C、抑郁症D、焦虑症

答案:ABCD

 

9.心理健康的新标准:( )

A、良好的自我意识B、良好的适应能力C、良好的应付能力D、良好的社会功能

答案:ACD

 

10.从内在的角度看,专业技术人员心理健康的影响因素有:( )

A、气质与性格B、情感与冲突C、认知方式D、早期的经历

 

答案:ABCD


 
1.气质是顺利完成任务及取得活动效率的个性心理特征。

 

错误


 
2.每个人可以根据自身的特点和喜好,构建不同层次的人际关系。

正确

 

 3.职业规划经过慎重的、全面的职业规划有长效性,无需再改变。

错误

 

4.气质是人的天性,没有好坏之分,每种气质有利有弊。

  正确

 

5.心理不健康就是心理变态。

错误

 

6.心理学家研究发现,只要对方和自己的态度相似,哪怕在其它方面有缺陷,同样也会对自己产生很大吸引力。

正确

 

7.俗话说“化压力为动力”,在我们的工作与生活中压力越大越好。

错误

 

8.情绪的合理疏泄有益于身体健康。

正确

 

9.沟通是人际关系最重要的一部分,它是人与人之间传递情感、态度、事实、信念和想法的过程。

正确

 

10.在人际关系中要尊重他人,即使对方不尊重你的时候,也要适当地请求对方尊重。

正确


11.自我概念偏差是影响自我悦纳的的主要心理障碍之一。

正确

 

12.A型性格就是A型血的人具有的性格特点。

错误

 

13.因为不同的上级个性不同,因此在与上级沟通时也要采用不同的方式方法。

正确

 

14.题目内容:成功最终由人格决定。

正确


15.职业倦怠主要是个人原因造成的,不是组织管理的问题。

错误


 
16.抑郁质的人行动缓慢、敏感、情感体验深刻,容易感觉到别人不易觉察的细小事物、易疲倦、孤僻、具有内倾性。

正确

 

17.判断一个人的心理健康,不能简单的根据一时一事下结论。一个人偶尔出现的一些不健康的心理和行为,并非意味着这人就一定有心理疾病。

正确

 

18.自我悦纳是培养健全自我概念的核心和关键,它有三层含义:接受自己的全部,无条件接受自己,喜欢自己。

正确

 

19.良好的沟通是单向的过程,一方说,一方听。

错误

 

20.与上级沟通时,应该持有的基本态度是:领导说啥就是啥,让怎么着就怎么着。

错误

 

21.发泄是心理学中提倡的心理防御机制之一。

正确


 
22.消极情绪对健康不利,我们应尽量避免消极情绪的产生。

正确

 

23.在人际交往中最重要的是要善于表达自己。

错误


 
24.心理压力总的来说有社会、生活、个性和竞争四个压力源。

错误

 

25.心理危机是指一些危险性的刺激引发人的心理失衡。

正确

 

26.人格是构成一个人的思想、情感及行为的特有模式,包含了一个人区别于他人的稳定而统一的心理品质。

正确

 

27.心理障碍是指一些非正常的心理活动和心理状态。这种非正常的心理活动和心理状态一般不会给社会带来危害。

错误

 

0

阅读 收藏 喜欢 打印举报/Report
  

新浪BLOG意见反馈留言板 欢迎批评指正

新浪简介 | About Sina | 广告服务 | 联系我们 | 招聘信息 | 网站律师 | SINA English | 产品答疑

新浪公司 版权所有