刚才开了个办公会，讲到环境与工作效率问题，顺便把机关办公区的责任划分了一下。

     我举了个例子，为什么军队特别讲究军纪和环境的整齐划一，军队经常比赛叠被子，要求被子叠得像豆腐块，直棱直角。很多人质疑这样的做法是不是劳民伤财花拳绣腿，对提高战斗力有多大作用？

     我觉得军队不是单打独斗的大侠，军队是集体的意志力的体现，没有铁的纪律没有严格的训练是不会有战斗力的。

     一个企业也一样，不能光追求有活干有钱花，还要有使命感和纪律性，办公的环境必须搞得一尘不染整整齐齐，这显示了人的素质和人的效率。

     昨天去一个工地，看到我们的办公室的沙发有厚厚的一层土，简直让人不敢放胳膊，地面也是脏兮兮的似乎很久没有擦拭了，桌面的资料和废报纸一堆一堆的，当时我就让工地的头赶紧滴安排清理。

     然后去和甲方的领导要钱，领导似乎不太高兴，说我们的资料管理太乱，经常丢东西，关键时候什么也找不到，让我先和他们管资料的王丽娜说说，然后再说监理费的事。

     我相信这个说法，连一间屋子都很久不打扫整理的人怎么可能把资料搞得清清爽爽心中有数？看来我们还真的加强这方面的管理力度，管理是什么，管理就是监管和清理，做到心中有数了若指掌。

     下午再去看看，看他们是否有所改善，看来以后真得和工地负责人的待遇挂钩。