女儿去年大学毕业应聘到广州的一家日资企业上班，今年春节期间女儿回来过年时谈到了她上班半年来的一些感受，使我觉得咱们这个泱泱大国与那个弹丸之地的小日本差的绝不是钱。

      以前咱们总是听说一些外资企业工作节奏紧张，对工人时有克扣甚至欺压的现象。其实这只是个别现象或者说是外资企业特点的一方面，大多数外资企业还是非常遵守劳动法的，对工人也还算是亲切。

       外资企业的最大特点是节能环保和工作高效率。她们那家企业是每天九小时工作制，但是他们绝不多占职工的劳动时间，而是把每天多出来的一小时添加到各个节假日中。所以他们企业的节假日放假的天数都比较多，像春节他们就放了十五天假。而且全年下来，在同样效率的情况下比每天八小时工作时的能源消耗要少得多。

       中国劳动法规定职工每月加班不准超过三十六小时，她们那个企业严格执行三十六小时加班制。在三十六小时以内一般都是按节假日规定的双倍工资付加班费，如有超过三十六小时的一定会找时间让你换休的。而且只要是系长以上的干部加班都没有加班费，因为他们认为领导多干事应该的。

       最让我感慨的是他们的节俭，一个世界五百强的大公司居然使用二次纸。二次纸这个词在电脑词库中都没有，在咱们国家可能也没听说过，就是所有打印过的纸都要翻过来重新使用，包括很多重要文件都是在其他旧的文件背面打印的，所以在她们那看不到只用了一面的废纸。特备是送给总经理的文件如果用的是背面空白的新纸，肯定不会得到好脸色。

       她们几十人的大办公室中每一盏灯都单有一个开关，用哪个灯哪个灯才亮，决不会出现几个人加班全屋的灯都亮起来的现象。而且公司的电脑为了节约能源都被统一的设定了定时关机，只要人离开几分钟再回来就得重新开机了。同时公司的电脑都被随时监控，如发现登录与工作无关网站较多的人就会被总经理叫去解释情况。

       联想到我们国家的大部分单位虽然是八小时工作制，每年的工作天数较多，看起来大家都忙忙活活。但是职工在单位利用上班时间，利用公家的电脑不是炒股就是看电影的人太多了。甚至就是电影看累了人可以歇着但是电脑却照样开着，大白天经常全屋的灯都开着甚至晚上下班都不关。

       至于咱们这个复印纸的浪费那就更多了，不用说背面有东西的纸啦，有的时候就是折吧点的纸都绝没有人不愿意用。常常是好端端的东西印完了就因为什么格式问题或领导不太满意说重印就重印，几十张甚至更多的复印纸也就说废就废了，谁要是捡回来在背面再用保证会被认为有病。至于随便拿一张复印纸写点什么，或干点其他的事更是司空见惯了。

       我们国家地大物博这没有错，小日本弹丸之地资源匮乏也是地球人都知道的事，所以日本人干起事来那种小家子气也是情有可原的。但是我觉得咱们跟小日本比起来差的好像不仅仅是钱的事，好像还差点.......