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漫谈财务报表(四)

(2015-04-09 10:33:33)
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杂谈

5、其他应收款

这个科目说白了就是将一些游离于公司主营业务之外的资金往来的一些余额进行列示,正是因为这样,这个科目有点回收站的意思,也变得在实践中非常的敏感。

一句话,其他应收款就是别人欠企业的钱,且是与业务没有直接联系的资金往来,因为客户欠的钱是应收账款,而供应商欠的钱是预付账款。那么到底是谁欠企业的钱在这里列示呢,实践中主要有以下具体的情形:

①股东资金占用,这是最常见的其他应收款的情形。这里也有两种典型的情况,一种是企业挣了钱入了帐股东拿走了,还有一种是企业花了成本卖了产品结果收入没入账直接进了大股东的口袋。前者比较好理解,后者说白了就是企业承担了种桃树管理的成本而大股东只是摘了桃子。这种情况应该是比较严重的一种损害公司利益的情形,因而无论是在IPO上市还是在新三板挂牌都是不允许的,尤其是新三板注册制改革对很多问题宽容的背景下,对于这个问题设定了红线是值得我们关注的。

②资金拆借。如果企业向金融机构借款是合理合法的,那么在科目上我们会记为短期或长期银行借款,那么如果是向非金融机构的企业甚至个人借款呢,那么只能是在其他应收款科目上体现了。对于这个问题,我们有非常古老的贷款通则以及相关的司法解释作为依据,尽管从规则上这样的事情是违规的是不能做的,不过实践中真要是做了那也是没辙,只是目的就是为了企业资金周转而不是什么赌博、洗钱之类的目的。当然,这个问题在IPO上市的时候也是需要彻底清理的并且律师要发表明确意见,在挂牌新三板的时候到没有明确的要求,但是要进行详细核查并对相关风险进行重要提示。

③员工借款。这也是其他应收款比较重要的一个组成部分,这可能也有两种比较典型的情况,一种是企业为员工置业进行的借款补助,比如买房子没钱企业先给垫上;还有一种更加常见的就是员工的日常备用金,比如出差需要带现金,有时候见客户也需要带点现金备用等。如果是员工借款,那么需要有明确的依据并且要对真实性进行严格的核查,同时要关注员工备用金的余额是否合理。因为,在实践中可能存在企业推迟员工报销而直接在备用金体现,从而少计成本或费用从而调整业绩的情形。

④其他情况。很多情况,企业也需要先付出现金,比如履约保证金、投标保证金等,都需要在什么业务都还没有开展的情况下就要先把钱拿出去,这时候的资金流转也需要在其他应收款来列示。

除非特殊情况,企业的其他应收款科目如果期末余额较大,那么都需要重点关注,一般都需要调查科目的明细情况甚至是流转的发生额情况,以核查这个科目的真实性和合理性。

漫谈财务报表(四) 


 

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