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昨天，突闻中国一代电影名导谢晋仙逝的恶耗，顿时为中国电影界失去了这样一位旗帜人物而悲伤。虽然，工作很忙，我还是挤出时间，为这个令全国人民无限热爱的大师，写了<谢晋:影迷心中永远的电影大师 >。

《女篮五号》、《红色娘子军》、《舞台姐妹》，是谢晋在五六十年代拍摄的影片，这几部电影为谢晋赢得了其中年时期的辉煌，也奠定了一代名导坚实的艺术基础。 七十年代的《春苗》，继续书写了谢晋名导辉煌。

及至八十年代，当中国电影的春天来临的时候，谢晋更是以《天云山传奇》、《牧马人》、《芙蓉镇》等，塑造了一个中国民族电影英雄人物的形象。谢晋以他多产的优秀电影剧目，在百花争艳的八十年代中国电影春天，书写了中国电影一代芳华！从某种角度说，中国电影八十年代的奖项，几乎可以说是为谢晋设置的。

回顾八十年代中国电影最鼎盛的时期，谢晋几乎就是上座率最高的代名词，凡是他导演或参与的影片，无一不是当年最具影响与号召力的影片。谢晋也一举成为最具明星气质与市场号召力的中国导演。

当然，说到谢晋的号召力，其艺术功力的深厚固然是一个重要因素，但其多年树立起来的明星导演的声誉，也是这些影片能大获成功的因素之一。想想在当年国人还不会炒作的年代，谢晋的电影能从开拍之日，就受到广泛关注，你能说这不是因为谢晋是名导的原因吗？明星效应，在那个没有明星制的年代，就已经发挥出了其巨大的魔力。从另外一个角度讲，明星般的谢晋，照亮了中国电影的前进方向，也给他的接班人们，照亮了艺术之路。

再看我们大陆的家居业，自上世纪末发展到今天，也经历了近二十年的发展历程，可这二十年里，究竟涌现出多少明星式的设计师呢？当然，偌大一个中华文明古国，不乏各类优秀人才，就是在我们近年的装饰业里，我们能列举的学术泰斗也数不胜数，象张绮曼、郑曙旸、陈增弼等，无不是学富五车的学者，但或许因教学任务的繁忙等原因，他们最后没能成为大陆的明星设计师。好在现在一些比他们更年轻一些的优秀设计师，意识到了这点，象陈耀光等人，已经开始注重了除单纯搞设计外提高自己个性形象的探索。

在这点上，香港与台湾地区的装饰业，因起步比大陆早，涌现出了一大批明星式的设计师，比如高文安和梁志天，都是极具号召力的设计师，他们的成功也带动了该地区装饰业的发展，也为后人提供了成功的模式。如果说，曾经的高文安和梁志天都还是个人的名字，那么今天，这两个词汇，早已升华为一个品牌。选择这个品牌，就是选择了优良的设计！这就是明星效应。步他们后尘，我们欣喜地看到，一大批港台有理想的年轻设计师，也开始了自己的“明星之旅”，比较有代表性的，当属眼下炙手可热的黄志达，他旗手般地，在装饰界，树起了一个前途无限的设计公司。

如果说大陆的设计师还没有几个可以称作明星式人物的话，那么近年在业界和商界都取得了巨大成功的一些业界人物，却给设计师的明星化，提供了样板。这里，比较有代表性的，当属博洛尼的蔡明，没有安于传统运作模式的蔡明，以其明星化的运作手段与不断提到的产品质量，创造了自己的博洛尼王国。如今，这个王国在完成了自己的发展阶段的初期之后，以更快的脚步，引领着中国橱柜业乃至家居业的风尚。

纵观我们大多装饰公司，在实现了跨地区连锁经营等目标后，有几家能真正在业界引起巨大的呼声呢以及巨大的潜在市场号召力呢？当然，阻碍他们发展的原因很多，但缺乏有明星色彩的设计师，恐怕也是一个不容忽视的原因吧？！我们常说，千军易得、一将难求，我们这些规模庞大的装饰公司，在人才济济的同时，是否想过自己最缺的是旗帜人物呢？！一个具有明星号召力的设计师，其市场价值有时是难以估计的。至少，其带动的企业知名度，也会把企业的形象放大几倍！当然，旗帜人物一般也不会从天而降，即便是有个把偶遇的明星人物，也因其巨大的报酬而让企业望而却步。

一方面，市场需要具有明星气质的家居业人物，另方面，明星人物的价码不是一般企业所能承受的。怎么办？培养属于企业自己的明星，似乎更现实些。但发现并推出一个明星式的人物，是一个极其复杂的过程，再说，企业推出的明星人物，如果约束机制不够，还可能出现竹篮打水一场空的悲剧。这就涉及到了企业如何制定一套发现明星、培养明星、推出明星的机制问题。这不是本文探讨的问题，所以不再细述。

大陆的家居业涌现出大批的明星设计师和业界人物的时候，才可以说是家居业的繁荣时期吧？！期待着！