“新退休主义”的概念，不同于一般的假期，它应该是指完全离开原来的工作环境，在较长的一段时间内，选择各种不同的方式来调整个人状态，这段时间可持续半年至两年左右，回到职场后，一般情况下个人职业生涯会发生较大的变动，转行与转职的情况较长发生。

 

  有调查报道称职场白领中25%的人心理有问题，其中以工作的第五年最为突出，于是便有人将其称为职场白领“五年之痒”。正如爱情有三年之痒，七年之痒一样，一天中有8个小时要面对工作，除去休息，一年有2000多个小时，5年就是1万多个小时面对工作，遇上经常加班的，那更是整天和工作泡在一起了，渐渐地，工作便成了一种重复，当有一天，突然发现，自己的未来就是现在大自己几十岁的老人的样子，恐惧和失落的侵袭，让“退休”问题被正式提上议程。

  积极的“退休生活”是值得肯定的，因为退休不代表退化，以“退”为进，才是“退休”的最高境界，暂时的退休是对之前人生的盘点和整理，更是以全新姿态面对下一段人生旅程的积极开始。暂时的休整也便于重新确定目标，获得事业上另一次提升和飞跃。

   而是否应该“歇脚”这个问题，则针对各人具体情况会有不同的答案，想“歇脚”的人应在休息前对得失作出充分评价。

   据调查表明：91.48%的深圳人都曾经有过想要退休的念头，这里所说的“退休”，是指暂时性的离开职场，或者是休息，或者为了充电，从一成不变的工作中抽出身，给自己一段调整和审视的时间，姑且称其为新“退休”主义。