知道为什么这么开心吗

王总给我们颁奖啦 

这是我们的荣誉

每个人发表获奖感言、传递奖杯、奖状

最后一张照片是摄影师在给我们部门合影的时候，机智的问了一句：明年还要不要得这个奖啊？

于是大家都一起张大了嘴，说了一个字，就在这一瞬间，摄影师迅速的按下了快门。

这个字就是：“要”。

谢谢丽娜的家属，我们不专业但非常敬业的摄影师。

时间：2009年2月7日

地点：公司

主题：员工颁奖盛典

内容：距离开完年会已经有十天的时间了，今天终于有时间来写写最重要的环节——颁奖与领奖。

公司每年年会都会设定许多奖项，今年也不例外。今年的奖项有：最佳团队奖、最佳合作奖、最佳节目奖、最佳开拓奖、最佳业务成长奖、最佳个人成长奖、最佳销售奖、最佳项目奖、年度创新人物奖、年度创新项目奖、最佳总经理、最佳总监、最具潜力员工奖、年度优秀员工奖等共计14个奖项。上台了两次，都是给别人颁奖，本来想在颁奖时说些感谢的话，但心里想着，还是先不说了，一定会有我上台领奖的时候，等我领奖的时候再说吧。即使我不获奖，我们部门也总会有人获奖吧。于是放弃了两次上台可以说说心里话的机会，执着的等待着。估计是我太高估我或者是我们部门了吧，这种自信心在只剩下最后一个大奖的时候彻底被打败了，这时我才意识到，今年我们部门一个奖都不会有了。给同事们报的最佳个人成长奖也没有，我自己的最佳总监奖也没有。当时的心情一落千丈，跌到了谷底。真是比针扎了还疼。觉得委屈，又不敢在同事面前哭，怕同事们心里更难受。

五个小时后，到了最后一个压轴大奖，最佳团队奖。这个奖项是公司领导和部门同事们最看中的一个奖项，因此也会放在最后，由三个老总同时上台颁这个奖。这个奖我清楚的记得，06年是颁给了《最佳现场》，07年是颁给了《娱乐现场》，因为印象中，这么重要的大奖一定都会颁给公司一向都引以为荣的节目部的团队。其实自己一直在幻想着，多么渴望这个奖有一次也能颁给我们发行部啊。当王总上台宣读获奖理由的时候，我记得坐在台下的我，还很不服气的说：“这样的获奖理由我们部门也符合。今年估计又是给节目部了，不是颁给《影视风云榜》就是颁给《音乐风云榜》吧。”奇迹真的发生了，当李总宣布，获奖部门——发行部，那一瞬间真的以为自己的耳朵听错了，还掐了自己好几下，是不是幻想过头了。之后迅速从座位上跳了起来，以小跑的速度冲到了台前。同事们也特别的激动。从王总手里接过了这个沉甸甸的奖杯、奖状和奖金。记得以前获奖的部门都抱在一起哭的泪流满面，我们虽然没有哭，但内心的激动和感动是不言而表的。在我发表获奖感言的时候，说了许多感谢的话，具体说了些什么已经不太记得了，但我记得一句话，感谢晓萍李总。是她让我迅速成长，是她教会了我许多专业技巧。是她让我学会了要懂得抗压。是她在我工作无法开展下去的时候，不厌其烦的在背后帮助我。说实话，我之所以能有今天这点小小的成绩，跟李总对我工作上的信任和支持是完全分不开的。千言万语一句话：谢谢李总。同事们上台后做了自我介绍，每个人也都说了许多感谢的话，要是没记错的话，大家在感谢的话里都提到了我。听了心里暖暖的。王总说，这个奖是颁给发行部的，其实也是颁给田甜个人的。田甜.......总之是大势的把我夸奖了一番。足足在台上夸的有五分钟吧。夸的我在台上都有些站不住了，有点不好意思了。

完美谢幕，这才能称之为完美。这个奖，比我们任何一个人得到任何一个单独的奖项还要重要。因为这是公司领导对我们的一种认可与肯定。这是一种荣誉。荣誉至上。颁奖结束后，晓萍李总对我说：“给你的奖项越重，接下来的压力就越大，懂吗。”德来李总对我说：“凡是得了最佳团队奖的，第二年都要出大事。”王总对我说：“这个奖可没这么好得的，09年任务能完成吗？有信心吗？”天那，才刚获奖，就被领导们挨个泼冷水，不禁心里打了个颤。事后晓萍李总还特幽默的对我说：“你自己都觉得出乎意外吧？自己都觉得这么重的一个奖不应该颁给你们部门吧？”我的回答是：”意外是真的挺意外的，但这个奖颁给我们部门，我还是觉得应该。我能坦然接受。”呵呵，开个玩笑。我说过，我们的团队是最团结、最优秀的。我对我团队的每一位成员都充满信心。2009，我们一起努力！一起超越自我！飞的更高！发行部——加油！