“舞弊门”呼唤出台公务员考试录用法 
            
                               杨金溪

　　２００８年上半年的广东公务员考录工作因一篇帖子激起千层浪。该帖子透露：５月１２日公务员面试公告出现在了招考单位广东省监狱管理局网站上，５分钟后就被删除。这份短命的名单上不仅有所有考生的笔试原始成绩，并详细列明了哪些考生是谁的亲友，有谁打过招呼。（６月１９日《中国青年报》）

　　公务员录用考试中的笔试出现舞弊，就像年年高考出现舞弊一样并不稀奇。而公务员录用面试中出现舞弊，并不多见。广东省监狱管理局在公务员录取面试中出现的舞弊问题，不但将广东省监狱管理局推在了风口浪尖上，也将公务员录用面试中出现舞弊的问题展现在人们面前，令人深思。

　　公务员录用面试中出现舞弊，不多见并不代表没有，不多见也不代表少有。因为面试舞弊太隐蔽。在笔试问题上，一般说来，是没有人通过托人找关系去舞弊的，毕竟难度太大。而一旦能通过笔试，进入面试，托人找关系就有了用武之地。因为参加面试的主考人员，通常由当地组织人事部门、招聘单位及有关人员组成，托人找关系者也就有了开展舞弊活动攻关的靶子。有权有势有关系者，通过重点攻关及各种感谢方式的打点，参加面试的主考人员就很难规避关系、感情甚至包括贿赂对自己在面试打分中的影响。

　　如果我们一味地要求公务员面试主考人员主持公正，不讲关系，不徇私情，而没有制约措施，是无法从根本上杜绝舞弊现象的。因此，有必要出台一部公务员考试录用法，从法规的层面，彻底堵住公务员面试可能出现托人讲关系的漏洞。比如面试主考人员不得由当地有关人员组成，而由异地组织有关人员主考面试，即使是异地组织有关人员考试也应采取临考前的抽签法进行决定。与此同时，对于笔试中的舞弊现象，也应做出相关规定，比如对笔试中舞弊者，可以做出几年内不得参加公务员考试的规定，对于造成恶劣影响的严重舞弊者，可以做出取消其今后参加公务员考试的资格等。

“舞弊门”呼唤出台公务员考试录用法。有了法规就有了规矩，就必须遵守，违规者就要受到相应的法律制裁，公务员面试中可能出现的托人找关系，也就没有了活动、回旋的余地。

人民代表报http://www.rmdbw.gov.cn/main/ArticleShow.asp?ArtID=40835