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【原创】关于自己的内心独白
(2006-09-21 11:15:33)| 分类： 生活品位之经典 |
人际关系是职业技能中很重要的环节，她存在于你生活中的方方面面。
偶原来在一家医疗诊断巨头公司经销商处做技术工作，
在我去的那天，同一部门中来了另几位技术人员。
在工作中的日子里，我发现自己在人际关系方面有一点他们没有的咚咚，这与我后来做到了部门经理的职位有密不可分的关系。
我发现：一个最基本的技巧－－人际关系的处理他们不擅长，这可能是广大技术人员的一个特点。
为什么这么说呢？
技术人员在产品技术性能指标操作和研究的长期过程中，
摸索中形成了一种惯性思维（机械性思维，发散思维不太好）
所以要与人进行沟通和人际关系方面进行的处理的话，就需要发散思维了，这实际上是情商的体现。
这种技巧与产品维修是两种截然不同的层面。所以为什么很多人在没有大学学历的情况下，事业做得很棒呢？
这不否定很多总裁老板是技术出生的，因为他们同时更具备更强的沟通技巧和人际关系处理能力。
所以，我想说，EQ的提升与人际关系能力的提高是对任何人一辈子都受用的咚咚。
所以，告诫广大技术人员，在加强自身技术水平的同时，多注重人际关系和EQ的提高。
这样以来，您的发展空间会更大，开展工作会更便捷顺畅，也尽可能多的免去了那种可以避免的人际冲突，总之，人际关系是一种EQ的体现。
自己一点切身体验，仅供参考！
子俊方舟
0920[/size]
偶原来在一家医疗诊断巨头公司经销商处做技术工作，
在我去的那天，同一部门中来了另几位技术人员。
在工作中的日子里，我发现自己在人际关系方面有一点他们没有的咚咚，这与我后来做到了部门经理的职位有密不可分的关系。
我发现：一个最基本的技巧－－人际关系的处理他们不擅长，这可能是广大技术人员的一个特点。
为什么这么说呢？
技术人员在产品技术性能指标操作和研究的长期过程中，
摸索中形成了一种惯性思维（机械性思维，发散思维不太好）
所以要与人进行沟通和人际关系方面进行的处理的话，就需要发散思维了，这实际上是情商的体现。
这种技巧与产品维修是两种截然不同的层面。所以为什么很多人在没有大学学历的情况下，事业做得很棒呢？
这不否定很多总裁老板是技术出生的，因为他们同时更具备更强的沟通技巧和人际关系处理能力。
所以，我想说，EQ的提升与人际关系能力的提高是对任何人一辈子都受用的咚咚。
所以，告诫广大技术人员，在加强自身技术水平的同时，多注重人际关系和EQ的提高。
这样以来，您的发展空间会更大，开展工作会更便捷顺畅，也尽可能多的免去了那种可以避免的人际冲突，总之，人际关系是一种EQ的体现。
自己一点切身体验，仅供参考！
子俊方舟
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