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为富士康买单的人们
贾君鹏
7月26日晚,网友“冬天不想洗碗”在猫扑开始发表连载原创小说《我叫贾君鹏》,据说网民反应热烈。中文网络对“贾君鹏”的恶搞源自7月16日百度贴吧里的一个名为“贾君鹏你妈妈喊你回家吃饭”的帖子,这个帖子在半天时间内莫名其妙地获得40万点击率和近两万条留言。
几天以后,贾君鹏热席卷中国,庞大的网络“贾君鹏家庭”开始出现,“贾君鹏之歌”被创作出来,歌中唱到:“一个古老的预言,贾君鹏不爱吃饭,他的妈妈哭红眼,已经找了许多天,我的鹏儿在哪边,快些回家来吃饭。”
贾君鹏事件和无数典型的中国网络事件一样,充满了深刻的社会心理动因,却又无人愿意给出或听取解释。既然我们缺乏巴赫金所说的那种狂欢节,那么就且让网络中经常搞点“欢快的无所谓惧”吧。
日全食观测全攻略
一组被预先传播的数字引发了无数中国人的科学欲:7月22日发生的日全食不但是整个21世纪最壮观的一次日全食,也是自1813年至2309年500年来在中国持续时间最长的一次。
几乎没有哪个民族比中国人更有历史感,500年的概率大概远比日食本身更加诱人。
可惜天公不大做美,那一天我开着车走在拥挤的北京四环路上,电波穿过阴暗的天空在车里不断传来听众在京城各处偶然发现半个太阳的惊叫声。
而长江流域的几个城市则乘机加入了旅游促销之中,在武汉,湖北联通对日全食全程进行了网络直播,其卖点据说是3G。最夸张的是浙江嘉兴,该市适时地建成了国家天文台日全食最佳观测点纪念碑。
在经过几个世纪赛跑后,科学终于把迷信远远甩在了身后,那些日全食的所谓不祥之兆终于被一场全民娱乐运动解构得干干净净。
富士康员工自杀
事实上,富士康和郭台铭一直是低调的,可惜郭氏的不开名车、不接受采访也无法把公司从数年的风口浪尖上摆脱出来,因为各种新闻话题不断把富士康推上“血汗工厂”的审判台。
7月16日,由于负责邮寄给苹果公司的16部iPhone样机少了一部,富士康员工孙丹勇在接受公司调查期间从12楼跳楼自杀,来自网络的消息揭发说,孙在此期间受到了不公正的对待。
这无疑让很多人回忆起2006年英国《星期日邮报》的那篇文章:“iPod之城”,正是那次报道把富士康的恶劣工作条件公之于众,而国内两位记者因随后刊发的《员工揭富士康血汗工厂黑幕:机器罚你站12小时》被其起诉, 3000万元的赔偿要求激怒了中国传媒界,很多人直到现在还无法抹去对这个公司的负面印象。
据说,苍狼文化是富士康所信奉的企业文化,也许对一个员工超过60万人的企业来说,不断有人为这种文化买单是一种残酷的历史必然经历?
通钢总经理遭围殴致死
如果郭台铭知道陈国军的遭遇,也许对员工关系会有新的理解。
7月24日,吉林通钢集团通化钢铁股份公司发生一起群体性事件。新华社的消息说,吉林通钢部分职工因企业重组问题,在聚集上访的协调过程中,重组方河北建龙集团派驻通钢股份公司总经理陈国军被部分上访聚集人员殴打致死。随后通钢集团董事长安凤成和其他几位副总提出辞职。
随着中国国企改制中一系列错综复杂的难题浮出水面,过激行为开始从社会群体事件向企业蔓延,虽然官方对此均很少予以报道。
高校被就业
多年以后,或许有人将以这个名字来诠释2009年中国的就业问题,超过600万的全国高校毕业生几乎令所有的政府部门头痛不已。
于是出现了如此一幕,7月10日,名为“酱里合酱”的毕业生在论坛上发出了帖子:《应届毕业生怒问:谁替我签的就业协议书?注水的就业率!》,称在他不知情的情况下“被就业”了,学校与一公司签订了自己的《就业协议书》,而他连这个公司都没听说过。
“被就业”问题迅速获得学生共鸣,以致于教育部需要作出官方解释,不过解释的结果是令人欣慰的,即是大多数高校的就业率统计数据是“认真准确的“,“被就业”的问题只是个别情况。
而舆论则早就严重怀疑今年68%的高校毕业生就业率,很多人认为数据造假得到了主管部门的层层默认和纵容,因为众多相关部门需要一纸数据来支持自己的大学扩招政策和就业形势。
吵架公约
这个名称充满了互联网的坦诚和戏谑,它一经推出便迅速走红,那些刚刚步入婚姻走进柴米油盐酱醋世界的80后夫妻,似乎一夜之间突然发现了一个面对家庭问题的好办法。
《吵架公约》包括吵架不当着父母、亲戚、邻居的面吵;在家里吵架不准一走了之,实在要走,不得走出小区不许不带手机和关机;道歉后由男方主动提出带女方出去散心;要出气不准砸东西,只能吃东西,实在手痒只能砸枕头等等。
不过最重要的一点是所有条款可由女方无理由无时间限制地更改,男方可提出异议但最终解释权归女方。但愿男同胞们可以凭借这自残的一条在最困难的时候令夫人莞尔一笑,使自己重见天日。