加载中…【职场新兵法】 男女搭配，干活真累！
(2009-05-10 14:25:34)
标签：
男女搭配干活累情感 |
◎文/龙溪微微
职场上，哪怕职位高半格，并不代表说话的语气要提半格。命令下属做事不是本事，能哄得下属高高兴兴为你效力才是本事。
某夜午时，我正在网上“偷菜”，突然收到一位朋友的留言：“谁说男女搭配干活不累的？老子现在快累趴了……”
仔细询问，才知道这哥们儿为了赶一个时间很紧的项目，一连几天晚上都在办公室加班，熬到两眼通红身心俱疲，这才忍不住发发牢骚。我忍不住问他：“你们项目组其他人都干吗呢？”
哥儿们立刻两眼泪汪汪——你不知道啊，我们项目组就仨人，其他两个都是女的。一个像薛宝钗，整天只关心自己家里的事情，要赶回家给老公做饭啦，要去幼儿园接孩子啦，指望她晚上加班到八点都别想。另一个像林黛玉，整个人娇滴滴的，经常不是头晕就是咳嗽，俺都不敢让她干太多活。这不，加班的重担都落在我身上了。
我说，你好歹也是个项目经理，给下属分配工作是你的职责，如果什么事都是自己扛着，累不死你才怪呢。哥儿们长叹一声——我也想合理安排工作，增强团队的凝聚力啊，怎奈男女搭配干活实在是如履薄冰啊。
哥儿们说：有一天事情实在是多，林黛玉又去医院看病，我只得安排薛宝钗和我一起加班。还没到晚上八点，她老公就顺路来接她了，看到偌大的办公室里只有两个人并肩作战，人家的脸当场就拉下来了，似笑非笑地跟我说：“我说经理啊，您这一留小薛加班，我们宝宝在家就哭哭闹闹不肯吃饭，一定要等妈妈回家。您看能不能让小薛把工作拿回家做，第二天早上向您汇报？”我还能说什么呢？只好让她提前回家了。
哥儿们继续说，看来只能动员林黛玉多干点活儿了。这位林同学为人倒是不错，就是性子娇贵了些，喜欢挑肥拣瘦。让她写文件可以，让她打印资料，她就有点不高兴了，觉得是使唤她干粗活。让她陪客户吃饭可以，让她给客户做报价表，她就找借口推托，说自己不是财务专业，做不了这种精细活。你想，粗活不愿干，细活干不了，一个人只能当半个人使，我多亏啊！
一番竹筒倒豆子后，哥儿们心情舒畅多了，开始总结自己的不足——当然，不能有效带动下属的积极性，提高团队整体战斗力，这是我的责任。我最大的失误就是不会哄女孩子，总是直接命令她们干这干那，不会说好话哄她们开心，所以她们做事情拖拖拉拉，大家心里都不爽。
事实上，这位哥儿们的情况实在非常普遍。职场上，哪怕职位高半格，并不代表说话的语气要提半格。命令下属做事不是本事，能哄得下属高高兴兴为你效力才是本事。
男上司和女下属之间更是如此，一个行事玲珑讨人喜欢的男上司，总能让女下属心甘情愿为之效力。一个简单粗暴不懂斡旋的男上司，经常会遇上一群狡猾难缠的女下属，个中道理很简单——男女搭配干活到底累不累，关键取决于女人想不想好好干；而女人如果不想好好干，问题多半出在男人身上。
职场上，哪怕职位高半格，并不代表说话的语气要提半格。命令下属做事不是本事，能哄得下属高高兴兴为你效力才是本事。
某夜午时，我正在网上“偷菜”，突然收到一位朋友的留言：“谁说男女搭配干活不累的？老子现在快累趴了……”
仔细询问，才知道这哥们儿为了赶一个时间很紧的项目，一连几天晚上都在办公室加班，熬到两眼通红身心俱疲，这才忍不住发发牢骚。我忍不住问他：“你们项目组其他人都干吗呢？”
哥儿们立刻两眼泪汪汪——你不知道啊，我们项目组就仨人，其他两个都是女的。一个像薛宝钗，整天只关心自己家里的事情，要赶回家给老公做饭啦，要去幼儿园接孩子啦，指望她晚上加班到八点都别想。另一个像林黛玉，整个人娇滴滴的，经常不是头晕就是咳嗽，俺都不敢让她干太多活。这不，加班的重担都落在我身上了。
我说，你好歹也是个项目经理，给下属分配工作是你的职责，如果什么事都是自己扛着，累不死你才怪呢。哥儿们长叹一声——我也想合理安排工作，增强团队的凝聚力啊，怎奈男女搭配干活实在是如履薄冰啊。
哥儿们说：有一天事情实在是多，林黛玉又去医院看病，我只得安排薛宝钗和我一起加班。还没到晚上八点，她老公就顺路来接她了，看到偌大的办公室里只有两个人并肩作战，人家的脸当场就拉下来了，似笑非笑地跟我说：“我说经理啊，您这一留小薛加班，我们宝宝在家就哭哭闹闹不肯吃饭，一定要等妈妈回家。您看能不能让小薛把工作拿回家做，第二天早上向您汇报？”我还能说什么呢？只好让她提前回家了。
哥儿们继续说，看来只能动员林黛玉多干点活儿了。这位林同学为人倒是不错，就是性子娇贵了些，喜欢挑肥拣瘦。让她写文件可以，让她打印资料，她就有点不高兴了，觉得是使唤她干粗活。让她陪客户吃饭可以，让她给客户做报价表，她就找借口推托，说自己不是财务专业，做不了这种精细活。你想，粗活不愿干，细活干不了，一个人只能当半个人使，我多亏啊！
一番竹筒倒豆子后，哥儿们心情舒畅多了，开始总结自己的不足——当然，不能有效带动下属的积极性，提高团队整体战斗力，这是我的责任。我最大的失误就是不会哄女孩子，总是直接命令她们干这干那，不会说好话哄她们开心，所以她们做事情拖拖拉拉，大家心里都不爽。
事实上，这位哥儿们的情况实在非常普遍。职场上，哪怕职位高半格，并不代表说话的语气要提半格。命令下属做事不是本事，能哄得下属高高兴兴为你效力才是本事。
男上司和女下属之间更是如此，一个行事玲珑讨人喜欢的男上司，总能让女下属心甘情愿为之效力。一个简单粗暴不懂斡旋的男上司，经常会遇上一群狡猾难缠的女下属，个中道理很简单——男女搭配干活到底累不累，关键取决于女人想不想好好干；而女人如果不想好好干，问题多半出在男人身上。
喜欢
0
赠金笔
前一篇：以摇滚的名义混在一起
后一篇：“老去”的韩寒