足协为什么跌倒在世界杯抽签原则面前

全国球迷必须要团结起来大声呼吁：

我们要2008年奥运会

我们更要2010年世界杯

中国足协对世界杯抽签原则信息错误，生动地反映了有关领导对于08后问题缺乏计划和目标，而这是危害中国足球今后5－10年最大的问题。

领导想要的，有时候和球迷不太一样。我一直对这个问题感到绝望，圈内一些敢怒不敢言的人士更是不安。

全国球迷都看的明白，中国足球很可能在08奥运后重新洗牌，相当多领导都是打短工。压力之下，能把眼前的难关度过去就万事大吉了。

有关领导在女足问题上有了一些失误，但是根本问题不去解决，只是在人事方面费尽心思。花了大把美金请来瑞典不要的女足教练，又借东道主的身份很可能抽进四强，现在看起来风平浪静了。

请球迷们注意，领导可以高兴了，因为度过了危机；但你们不要跟着鼓掌，因为真正的危机、更加恶化的危机在08后就会出现。那时我们会流泪。

没有“前人栽树后人乘凉”的思想，中国足球将在一个又一个恶性循环里曲折向下滑落。

贴近每个领导，他们都会有特别美好动人的一面。但在这个大环境里，他们集体性短视，说明我们在干部任用的机制和评定方面有重大缺陷。

2010年世界杯不是2009年的事情，如果那时候中国再度陷入被动，广大球迷和媒体必须记住今天这个失误，和今后可能出现的“失误”，并且恶狠狠地追究2007年的肇事者，无论他那时身居何等高位。

而且，这个错误被记者马德兴发现对于足协来说本身就是个耻辱，10几年了，中国足协为什么自己就不能产生一个马德兴？

我最怕的就是流失技术干部。杨一民本来可以成为更棒的马德兴，但他现在要考虑更宏观的问题了；李飞宇可能成为更棒的马德兴，但他现在却要成为千夫所指的女足领队；竞赛部的李立鹏可以成为更棒的马德兴，但是他一年来却要为竞聘竞赛部副部长的位置做内心的挣扎。都宏观了，微观怎么办？

技术干部不必都行政化。让他们玩技术。别总让他们换岗，让他们玩一辈子自己琢磨清楚了的技术。当官没有什么不好，但不要在处级干部的漩涡里失去最可贵的技术精神。

这就是中国足协现在最大的问题：

1是没有08后计划；

2是技术官员退化。

对于中国足球的未来来说，这是相当可怕的事情。