好久没有来更新了,不是没想过,关键是懒,再者刚刚从北京游逛回来,又到了济南,呵呵
博客不知道要写什么,从前是为了记录孩子的成长历程,可惜多半没有坚持下来,还有就是靠回忆记录过往,每每也嘴角泛起笑容,以此开脱自己不愿意写东西的懒惰。
昨天去面试了,一个新的小的公司,呵呵,结果还可以大概,不确定,凡事都存在变数,只是从公司HR的嘴里得知有戏,且不管它如何了,反正面试经历是可以回味的,现记录下来。
给妈妈发短信的时候总结出来面试的感悟四个字:斗智斗勇。老妈说:小妮子怪能(“能”字理解为“行”的意思)来。
我发现每个面人的官员都他妈的(不该说粗话,呵呵)跳跃思维,得亏我教授语言课程,思维训练是必须的,上一个问题问的是你专业的情况,接着就给你扯个不相关的事情,还解释说:我们闲聊,呵呵。什么闲聊啊,就是测你的反应能力和情商,IQ和EQ看起来应该一样重要的,所以参加面试的时候一定不要一位卖弄自己的学问什么的,没戏。说不定面你的人没有你的学问高,但是他偏偏希望你的EQ高些能融入一种他所需要和希望的氛围里边,也就是不重学历重经历吧,我觉得。
还有就是他们面的顺序是由小到大,最后面你的一般都是企业负责人,当然如果进入这个环节说明你是有戏的,不然他们不会费劲的弄些个环节让带O的官员(CEO
)来费劲巴力的去面你一下,到了这个环节从容就行了,也行你可以给他或她带来一些新鲜元素说些他们不曾知道的东西来调剂他工作中的“弱智”(说这个词有点损)情绪,通常这些O们在职场厮杀也是很有压力的,过去一个像应聘者这样真诚的人会让对方豁然的优越,他会像把玩一个小动物一样的把玩你的每句话,或者每个细节,然后不时发出一些笑声,这时候你可以外在的放松配合一下,毕竟都是人,不需要怵他的,无所谓,不用担心对方是不是笑你无知或者不合时宜等等,要记住中国有句俗话:此处不留爷,自有留爷处。发扬这种大无畏的精神,只当是心里暗示也行,这样做可以缓解自己当时的紧张或者思路短缺等等。
如果他们考你的笔试或者是口试,也就是实践能力的环节,你就不能轻视了,说明他们对你感兴趣了,这个是要认真对待的,昨天他们公司的老大和一些负责人就考了我这个环节,不能马虎,大概用了5分钟左右的时间,我还没有彻底理出思路,老大叫停了,说:把你的教案留给我吧,抽空我学习一下。我爽快答应了,本来想脱口而出:这是我的知识产权,要是你们不要我,我不就亏了吗。后来没说,觉得自己好像很小气和狭隘。如果真的不要我,我就打电话告诉他们,不然起诉他们,呵呵
这个经过大致就是如此,不过最终我能否成功还得等周一知道结果,此处卖弄了一下我的经历,希望和我一样面临求职应聘的战友们有所借鉴。
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