1月19日，中国雄安集团工会经验交流暨“幸福型”企业建设推进会在雄安城市计算中心召开。会议由雄安集团总经理助理、党群工作部（党委组织部）部长、职工董事、工会副主席张明通主持。河北省总工会常委，雄安集团党委副书记、董事、工会主席刘志亮出席会议并讲话。雄安集团领导杨忠、刘恩成，集团工会委员会全体委员以及各部门、各二级公司工会和各职工文体协会主要负责人，中国中铁雄安区域总部、中冶集团雄安指挥部、中国移动雄安新区分公司相关负责人参加会议。

会上，雄安集团领导杨忠以及城市发展公司、基础建设公司、雄安集团工会女工委、雄安集团职工篮球协会代表就打造“幸福型”企业分别进行了交流发言。中国中铁雄安区域总部王树旺、中冶集团雄安指挥部赵志勇、中国移动雄安新区分公司张继伟分别进行了经验分享。

会议指出，2023年，在省委、省政府，雄安新区党工委、管委会的关心支持下，在省总工会、新区总工会的有力指导下，在雄安集团党委的坚强领导下，雄安集团工会全面贯彻落实中国工会十八大、省工会十四大精神，紧紧围绕雄安新区“展五新”目标和“三高并举”任务，踔厉奋发、勇毅前行，团结引领广大职工在新时代新征程上不断开创集团工会工作新局面，先后荣获“全国巾帼建功先进集体”“全国五一劳动奖章”“河北省五一劳动奖章”“河北省工人先锋号”“河北省模范职工之家”“河北省模范职工小家”“河北省优秀工会工作者”等十多项省级以上荣誉。

会议强调，要着力加强政治建设，做对党忠诚的表率。把坚持党的全面领导贯穿工会工作全过程，以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志，确保始终与集团党委同心同向、同力同行。要着力加强能力建设，做推动发展的表率。锚定2024年新区“聚要素”重点任务和集团“三高并举”主题年工作目标，以“三关融合”为指引，鼓励职工群众立足岗位建功立业。聚焦产业工人队伍建设改革任务，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，广泛开展业务培训、技术攻关等，不断提升业务技能。加快构建线下线上相结合的工匠学院建设体系，深化职工创新工作室建设，强化职工创新成果展示交流和应用转化，不断提升创新能力。增强工作的前瞻性、系统性，深化规律认识，加强系统谋划，不断提升前瞻能力。要着力加强作风建设，做为民服务的表率。切实改进工作作风，以改进作风为抓手，用过硬的政治作风、模范的先进作风、扎实的群众作风，狠抓工作落实，不断开创工会工作新局面。切实强化调查研究，坚持问题导向，持续在提升调查研究能力和本领上下功夫，以深化调查研究推动解决民生难题；切实增进民生福祉，深入践行以人民为中心的发展思想，切实把群众工作做实、做深、做细、做透，以热情、热忱的服务打动人心、温暖人心、影响人心、赢得人心，助力新区构建城市基层治理新格局。切实优化职工服务，加强职工文体协会的组织建设，丰富职工精神文化生活，大力推进职工服务阵地建设，用心用情当好职工的贴心人。要着力加强纪律建设，做清正廉洁的表率。强化自我监督，把纪律和规矩挺在前面，坚持抓早抓小，筑牢思想防线。强化法律监督，自觉接受党内监督、法律监督、审计监督。强化群众监督，持续深入推进厂务公开民主管理工作，组织职工有效参与民主管理、开展民主监督，确保各项工作始终在阳光下运行。

会前，举行了智绘雄安工匠学院揭牌仪式，刘志亮、杨忠为智绘雄安工匠学院揭牌。

报道：通讯员张宏哲

来源：雄安之声