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不想混了

(2014-12-26 13:24:53)
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杂谈

 不想混了

   挺愤怒的,看完圣诞节公司以没人约为借口让单身女员工值班的新闻。

   之所以愤怒,是因为看过太多关于职场上的歧视。

有很多粉丝在私我的时候都谈起过,遇到过要男不要女的岗位,遇到过说星座不符合要求,不给面试机会的公司,遇到过入职之后,女员工晋升慢,或摆明要求五年内不允许怀孕的条款。

 我不知道这些公司是不是都拿了杜蕾斯和杰士邦给的赞助,所以要曲线帮他们促进销售。

 我只知道两个现实,一是这些歧视不合法,二是面对这些歧视,大多数人明知道忍字头上一把刀,会割的心疼,但为了活着还是忍了。

 让子弹飞中,姜文说,赚钱有两种赚法,一种是跪着赚钱,一种是站着把钱赚了。这句台词之所以能让许多人叫好,大概就是因为现实里,能做到站着把钱赚了的人国宝一样稀有吧。

 郭德纲在相声里感叹,人生就像一条裤衩,谁都有吃屎兜屁的时候。所以大家想,现实都如此,我也随波逐流,不然,那岂不是不想混了?

 不想混了有两种断句的方式,意思截然不同。一种是四个字为一个词,不想混了,意思是怎么做,就是作死。

 但还有一种,是不想——“混了”。既不想再容忍,再跪着,再浑浑噩噩稀里糊涂,委屈自己拿那点薪水。换个文词说,叫不为五斗米折腰。

  我一直很赞成一句北京的一个顺口溜:此处不留爷,自有留爷处,处处不留爷,爷干个体户。这种混不吝,让我不开心就不行的劲头,可能有点混,但看搁哪儿,搁对了地,反而会给你争取到一些利益。

 就职长歧视的问题,我咨询过许多法律界的朋友。

 他们颇为感叹,有人怕麻烦,丢工作,浪费精力,所以就忍。你忍,我忍,大家都忍。

 企业就抓住了把柄,戳中了软肋。我相信大多数正规企业是不会这么做的,因为他们首重能力,再重态度,录取人跟什么星座,血型,性别无关。

 一个存在着种种歧视的企业,只能说管理层是“暴君”,最初可能只是试探,但无人反击,后来就变成了习惯。

 今天能拿这些歧视来让你接受,那么明天就同样能有其它的苛刻条件让你吞下。这样的企业有没有大发展,值得打上个问号。但在这样的不尊重员工的企业,哪怕你忍的再多,你也不会有多大发展,这是个可以断定的叹号。

人活着,两件事,赚钱,开心。为了赚钱丢了开心,那是舍本求末,失去了赚钱的意义。何况,这种暴君式企业,真的会比其它企业给员工更高的薪水和福利?我不信。即便高,估计也很有限。

 任何一个社会的氛围和风气,都是在大家的努力下形成的。

 如果人人面对歧视,站起来运用法律武器去维护自己的权利。那么企业就会知难而退,不敢再有任何歧视的行为。

 而我可以笃定的是,除了一些国家规定的一些有性别限制的岗位外。其它各种岗位的任何歧视都是违法的。

 不要担心个人斗不过企业,这种官司去打,结果一定是企业赔偿损失以及道歉。

 我真的担心有一天,因为对自己不自信的原因,因为要把住眼前的五斗米,我们的容忍让企业敢于放肆的为所欲为。

 可以预见,那个时候,求职难并不会得到缓解,而会因为种种歧视,变的越来越难。

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