自从工位对面换了新部门的同事，没过两天，我就发现了一个问题（或者可以称之为“规律”也不为过）：之前对面的老部门，是12个人；现在新的部门也是12个人（后来多来了一个，跟我坐在了同排，是“最不重要”的一个人，就像“马仔”一样）；之前的老部门的人员，几乎是按职位高低顺序、享有优先选好位置的权利：部门最高首领，不，部门经理一把手儿，是坐在最里面靠墙且临窗的位置；资深人员也全部临窗；总之越是资深就离窗户越近。新的部门的人员工位部署也基本是这个路子。说到这里，并没有什么新鲜，新鲜的是，因为我对这个新来的部门人员，之前就了解一些，现在更明确了他们的“身份和地位”，诧异地发现：他们的具体位置与之前部门人员的“重要性或职能性”的所在位置几乎是一一对应的！就是新一把手坐旧一把手的座位、新二当家坐旧二家当的座位，以此类推……难道这是我们单位约定俗成的工位排序法？还是只是个巧合呢？