《中国铁道建筑报》2007年3月6日公布了该报2006年度的优秀作品，在优秀言论文章中，我的博文《有感花钱请人挑刺》（被该报刊载于2006年6月8日第二版）榜上有名。《中国铁道建筑报》的前身是《铁道兵》报，创办于上世纪的40年代，是国内知名大报。我的这篇博文（发表在2006年6月5日我的博客里）为什么能够被该报刊登并被评为年度优秀稿件？我以为，主要原因大概有以下几点：

        首先是这篇新闻言论的由头新，也就是说花钱请人挑刺之举确实少见，比较新鲜，可以给读者耳目一新的感觉；其次是赶得紧，就是说这篇文章发表的时间，正好与当时上上下下对安全工作喊得响亮、抓得严肃且又事故时有发生的大背景紧密配合，一篇针砭时弊的文章，一般地说都会受到大家的欢迎、起到良好的社会作用；第三是说理清。我认为在这篇文章里，针对着花钱请人挑刺之举为什么好这个中心思想，我的一步一步的说理都比较清楚明白，说服力较强，应该说对有关的部门和领导能够起到一点启示作用的。当然，不是说，这篇文章就真的那么好的不得了，其实，还有很多不足之处，就文字而言，就还可以更加精炼些的。

        （现将原文转发于下）

     有感花钱请人挑刺

                 （新闻言论）

        据悉：山东招远市金岭金矿最近采取了一项“反常”的举动：花钱请人给自己单位就安全生产管理方面的工作挑毛病。 此举一出，大得人心，不少人都喊出一个字来：好！

        一个人要是身体有病，肯定会花钱请医生为自己看病，毕竟生命对自己只有一次。但在抓安全工作方面，尽管许多单位都下了不小的决心，采取了不少的措施，但真正花大钱请别人给自己“找茬”、挑毛病之事，确少有耳闻。该单位之举，让人们看到了单位领导真抓安全的决心，比起平常所见的种种措施和方法，其效果肯定明显得多。

        安全生产大于天。近年来，党和国家对安全生产越来越重视，并且出台了一系列的政策和措施。但从全国的安全生产形势来看并不容乐观，大大小小的安全事故时有所闻。事故频发的原因虽是多方面的，但从许多单位的情况来看，与单位领导的决心和力度很有关系。花钱请人挑毛病之举是可以值得大家效法的，这种做法，至少有以下好处：其一，它表明了单位领导抓好安全工作的决心，可以更好地引起广大职工的重视；其二，请来的“外来的和尚”一般地讲肯定在安全管理方面较为内行，能够查找出平时不易被人们发现的安全隐患；第三，本单位的安全人员在日复一日的巡查中，难免会有熟视无睹、反应迟钝的现象，请别人来检查，别人肯定会以一种比较清醒的思维去工作、去发现问题。第四，这样做，也可以促进本单位安全管理人员的综合素质，他们可以从“外来的和尚”所发现的问题中，发现自己的不足，进行自觉的自我反思，从而使他们的工作责任心和业务水平都得到进一步的提高。

        安全生产，是以人为本的重要内容。但愿每个企业都能够从山东招远金岭金矿的做法中，得到有益的启迪，真正把安全工作当作一件重要的政治任务抓紧抓好。