欢送领导履新
(2016-01-25 20:07:48)
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杂谈 |
分类: 个人练笔 |
上午九点,单位召开全体会议,欢送我们的一位领导X履新。
X在我们单位已经工作二十一年。从科员到科长再到正处级的领导职务,他的仕途可谓是一帆风顺。今天他又跨系统到另外一个领域的主要市直机关担任一把手,开创了我们系统领导干部任职领域的新纪录。
上午的欢送会规格不低,单位主要领导亲自出席并作讲话。主要领导首先向大家通报了X的新任职务,到政法领域某单位担任书记、局长、第一政委。其实大家已经早两天就在私底下知道了他的新职务,但还是不约而同地对他鼓掌表示祝贺。主要领导接下来简要概括了X的主要优点,然后说大家都说说吧,马上就要分别了,有什么想说的都可以说。多年的感情了,肯定有什么要说的。
从单位副职到中层干部,大家一个一个的畅谈自己对X的感受,有表示祝贺的,有提出希望要求的,有总结优点特点的,有表示敬佩的,大家从不同角度谈了自己对他的感受。看得出来,同志们在这个场合还是动了真感情的,说的话有些让人感动感慨。
“处了多年的同事都处成亲兄弟了。”这句话让我触动最深。是的,同事们整天在单位,可以说真的比自己的家人相处的时间还多。除了家人,同事们的关系应该是最亲近的。
X在最后说,自己早几天就在考虑在这个场合该说些什么。该说些什么呢,在这凛冽的寒冬,千言万语总结为三个“温暖”。具体三个温暖是什么意思,我现在已经不能完全原样复述,但是还是对这个总结留下了印象。
我们的会议还未结束的时候,新单位的副职们已经在另外一个小会议室里,急切地等待迎接自己的新领导了。
会议结束后,主要领导带领大家来到大楼门口欢送领导奔赴新的岗位。他和我们一一握手后,坐上新单位的车就离开了。单位相关的主管领导一直把他送到新的单位。
一个领导干部的每一步提升,都不是偶然的,背后都有着这样那样的原因。有些因素自然也不能拿到桌面上来说的。但是,他或者她被提拔,肯定有他或者她自身优势。
所以不要怨天尤人,不要与他人攀比,只要好好地做好自己,干好自己的工作,自己努力了,问心无愧了,无论结果如何,自己也会释然的。

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