说到职场，就不禁想起当红的专栏女作家毕群说过的“手指游戏”。她把单位员工分为五种类型，分别对应一只手上的五个手指。

    小指对应的是能力最差但大多长得还算好看的那类人，在大家都埋头干活的时候，小指可以好整以暇地翘个兰花指愉悦一下大家的眼睛。那些打扮得很漂亮做事情总拈轻怕重的就是小指型职员。毕群友情提醒这些人员说：黑帮老大要惩戒手下或赌徒下决心戒赌的时候想要剁掉的，往往是那个小指。与此相似，一旦公司不景气，最先被裁掉的也常常是这些人。食指对应的是那些最能干最重要的员工，但是食指的缺点是不懂得职场生存艺术，常常因为干活多而不注意自身形象，更因为工作太累经常出言抱怨或指责。大拇指对应的是“技术型干部”，有能力而且懂得办公室生存艺术，因而获得好人缘并顺利“走上领导岗位”。中指对应的是那些爱出风头的人群，干一点活就要四处宣扬总觉得自己高人一等——“开会吃饭嗓门最大喝酒最多的总是中指型员工”。无名指对应的是因为种种原因而由公司豢养的一群人，“他们职位很高而职责含糊”。

    对比这个“手指游戏”，就不难明白杜拉拉何以能升职了——徐静蕾的电影打的是职场的幌子卖的是爱情的药，小说中的杜拉拉可是著名的“老黄牛”，很长一段时间里一人干三人的活却只拿三四百元的薪外补贴，而且一直没有怨言。可见她不仅有小指的好看和食指的能力，还有大拇指的生存艺术。试问，她不升职还有谁更有资格升职？当然，拉拉肯定算是幸运的，因为她若再锋芒毕露一些，那么她就会被戴上“女强人”的钢铁帽子，在男人和女人面前都不讨喜；她若再弱一些，那么“花瓶”和“潜规则”的嫌疑就有些避不开了。拉拉升职最真正的原因就是不仅自我定位准确，而且懂得把握火候。

    我一直在想“拉拉”这个名字取得真是好——我尝试想了很多或洋气或妩媚的名字想要代替它，却发现要用在一个职场上成功的年轻女性头上，再没有比“拉拉”这两个字更合适的了。想想看，“拉拉”给人的情感暗示是明朗快乐、积极主动、充满活力和决断能力，任务紧的时候给自己“拉”一把干活的动力，同事有困难的时候友好地“拉”一把，同时更有一种把对方“拉”进自己队伍的意味。而与“拉拉”意思相近的“扯扯”这两个字，则正好给人以完全相反的情感暗示：纠缠不清，犹豫推委，拖泥带水，弱势地“扯”别人后腿……而这些，正是职场之“大忌”，不要说升职，怕是连“饭碗”也不一定端得稳。我想，小说《杜拉拉升职记》的作者在有意无意中，用主人公的名字提醒那些想要升职的职场女性们要做“拉拉”而切忌做“扯扯”。