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题由：两会期间，全国人大代表、浙江省特级教师潘守理建议，当前党政机关尤其是市县级领导身边的秘书太多，给人民群众留下当官者高高在上的印象，应该加以控制。
对于潘代表的这个建议，我深有体会。我曾在县委工作十多年，县委书记、副书记都是配专职秘书，如今市县领导配专职秘书的依然很多。因此，市县党委政府应把大幅减少领导秘书，作为作风建设的突破口。其实减少领导秘书的呼声不是现在就有，早在三年前，四川省就根据群众的呼声，就作出了取消市县领导干部专职秘书的规定，结果全省取消了近2000名专职秘书，可见秘书之多。
为什么说滥设秘书是另一种腐败呢？滥设秘书不仅会增加财政支出，人浮于事，而且会使领导不了解下情，养成不深入群众，有事找秘书的惰性，还容易滋生腐败。秘书按工作程序应是负责文字材料，为单位或部门领导处理日常事务的工作人员。但如今的秘书却大多服务在领导的鞍前马后，只要有领导出席、露面的地方，三步之内，必有秘书紧随。当领导秘书要鞍前马后并非是一件易事，但为什么有人甘愿当，甚至削尖脑袋想方设法要当领导秘书，其原因就是领导的专职秘书，都是领导的“贴心”的身边工作人员，除了有“可利用资源”：便于给亲朋好友办事，重要的还是领导的秘书一般只要服务几年，都能得到提拔和重用。市县领导配专职秘书显然是弊多利少，“可利用资源”实际上就是公共资源，利用自己的特殊地位打招呼为亲朋好友，其实就是一种腐败现象。再说他们提拔后，由于缺乏基层工作的经历和经验，在工作作风、处事模式上又受到他们领导的“近亲繁殖”的影响，也不利于创造性地开展工作。
秘书虽然不是发号施令的领导干部，也不是呼风唤雨的一方能人，但由于工作的特殊性和重要性，的确使得一些领导秘书唯我独尊、妄自尊大，甚至胆敢以身试法。一些心术不正的人总想方设法与领导同志的秘书等“身边人”拉关系、套近乎，进行买官要官、徇私枉法等交易。而一些秘书便成了官员腐败的“牵线搭桥人”，收受贿赂的“二传手”。
曾号称“河北第一秘”的李真，当年在担任原河北省委书记程维高的秘书时，多么的神通广大，气宇飞扬，以致于后来他在程维高的提携之下，担任河北省国税局“一把手”时，更是权倾一时，不可一世，大搞特权腐败和“一手遮天”，豪华的办公楼内为自己设有专用电梯，开会非五星级酒店不住。与其他厅级领导座谈，对方意见稍有不同，他居然报以老拳相向。
领导干部的讲话稿，调研报告是秘书代写，这已是公开的秘密。如今对于一些领导干部来说，自己动笔写文章已经成了一件遥不可及的事情。有的领导把秘书写的文章连改都不改，直接把人家写好的东西拿到会议上去讲，拿到报刊上去发表，还得不菲的稿费。少数领导进修考文凭，毕业论文是秘书代写，就连每次考试也由秘书代劳。这种秘书代劳考试也是一种腐败，也在群众中造成了极坏的印象。
控制秘书，其实就是遏制腐败。所有说，一些还没有取消专职秘书的地方，应下决心尽快取消。
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