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人们越来越聪明了，就像找对象不光看脸蛋，找工作也不只是问薪水了。人们也越来越困惑了，个人兴趣、发展前景、薪资待遇、稳定程度、人际关系、能力提升，对了，离家远近也要看，这个嘛，不是没有选项，就是东拉西扯，让人陷入纠结。

张亮就因为选错了第一份工作而懊恼过。本来是一份专业对口、薪水不错、令人羡慕的工作，别人羡慕的主要原因是毕业就有北京户口。他自己也颇为得意，毕竟大学四年没有白混，学习上总拿奖学金，社团活动、社会实践也是积极参加，还是学生会干部。本来是想要出国读几年书的，但是看到大家都在找工作，自己也坐不住了，放弃了出国和考研，投入到就业大潮中。自己是个竞争优胜者，本来的选项也还不少，这时候，家人的意见波涛汹涌般出现了。几乎每天两个电话，恨不得把七大姑八大姨的关系都要动用起来，差点就要杀到北京来了。他们的核心诉求只有一个：找一个有北京户口的工作。

这样的择业标准十分重要，没有北京户口，将来怎么买房子？不买房子怎么结婚？将来孩子的教育问题怎么办？不能到处流浪吧？在家人口里，没有北京户口，似乎就成了“流浪狗”。张亮虽然不这么认为，但是似乎也没有什么明确的目标，好在积累好，能力强，过关斩将地拿下了一个又一个工作机会，最后终于拿下某大型企业的一个综合管理职位的offer，家人欢欣鼓舞。

入职第一天起，张亮要验证了父亲的“老人言”：要夹着尾巴做人。每天一早要给全办公室的人打水，擦桌子，然后开始打字录入文件。白天主要的时间就是开会，研究新形势下的发展，到了下午，办公室的大姐们都去接孩子了，张亮继续加班，直到领导也走了，才能锁门回家。也不是每天都这样，和同事熟了之后，晚上还有一起吃饭喝酒的项目。周末的时候，单位还会组织出游、打球什么的，业余生活也不错。对了他们管工作的地方叫“单位”。

这不是挺好的吗？

是的，张亮的发展挺好的，人聪明，又勤快，颇得领导赏识。第三年的时候，开始负责一些具体工作的组织协调，第五年的时候做了管理办主任的副手。然而，悲剧发生在毕业五年的同学聚会上。

同学聚会上的故事多，少不了的一个节目，就是以嘘寒问暖的形式和别人“比较”毕业之后的成就。当然，发展得好的，主动问，自己感觉不怎么样的，躲着别人。张亮觉得自己混得好不错，在大家的交流中，也尽是羡慕的眼神。还有毕业早结婚、早生孩子，却没有北京户口的，更是透出了难以言表的复杂感情。

偏偏那天晚上，张亮旁边坐的是李欣欣。曾经的班花，五年过去了，依然亭亭玉立。不，更有魅力了。穿着打扮干净利落，一副商务做派，包、裙子、高跟鞋，处处透着一种高雅。曾经，张亮还追过李欣欣，被学习太忙为由给婉拒了。老同学见面，再也没有了当日的尴尬。“最近在哪发财呢？”张亮主动询问。

“哦，自己的小公司。”李欣欣轻声道。“创业了呢！”旁边的孙哲惊讶地大呼小叫。“也没什么，刚刚起步。”李欣欣淡然地说。瞬间，这一条信息里，张亮读出了自己的百感交集，竟然有说不清楚的语塞，也就没再继续聊了。

自由交谈的环节，张亮还是按捺不住好奇，侧面打听了李欣欣的情况。原来，毕业之后，李欣欣就出国了，没有申请到特别好的学校，去英国待了两年。回国赶上创业浪潮，在互联网公司待了半年后，就开始自己创业了，几个人做了好几个项目都失败了，有人坚持不下去就退出，三年来只有他们自己也说不清到底吃了多少苦。也就是这半年，刚刚有所好转，已经盈利，还获得了A轮投资。

“祝贺你，老同学。”张亮过去敬酒。“谢谢啊，班长。”李欣欣记得张亮做过一年的班长。

也就在碰杯的一刹那，四眼相望，眉目传情，张亮的内心被勾起了种种波澜：我也想出国，我也想创业，我也想失败，可是如今！

让张亮独自翻江倒海去吧，我必须得停下故事情节了，没想到写着写着竟然要写出小说的感觉。本来，我只想说工作选择的，没想说眉目传情。不过，我想，每个人周围是不是都有这样的同学、朋友？有为了户口选工作的，有去创业的，有进了大公司的，有一天班没上，就开始自由职业的。

那么，选择工作时要考虑的首要条件的是什么呢？

其实吧，这是一件非常个性化的事情，谁也说不清出一个确定的标准，这才是真相。你看重的事情和我看重的事情本来就不一样，因人而异才对。

但是，有几条规律，却是每个人可以参考的：

1.刚入职场时的选择，不要为稳定和收入买单。提升能力，追求梦想，应该是最主要的诉求。除非稳定就是一生的梦想，当然，这也很难，如今瞬息万变的社会，成长和进步才是最稳定的。收入也不重要，在公平的职业环境中，你有多大价值，就会有多少收入，收入都无须关心，选了行业，提升能力就好了。

2.发展了两三年，选择工作时，要重点考虑发展空间和未来前景。这时候已经积累一定的能力基础，也有了选择权，只有比较大的发展空间，才能让自己升值。这样的空间可能是更大公司，可能是新兴领域，可能是创业机会。选项还真不确定。

3.三十左右的时候，选择工作时，一定要把家庭生活考虑进去了。不管是准备丁克还是准备养三个宝宝，最好的选项都要能够发挥自己的优势，并照顾到自我和家庭。这和四十岁不同，四十岁不是选工作，而是选择方向，看趋势了。四十的年纪，要开始考虑后半生的兴趣。

是的，不同的阶段有不同的重心。没有什么行业一定是稳赚不赔的行业，也没有什么因素是一定要先考虑的因素，每个人都不一样，每个人都可以从自己出发来看风口，这恰恰是这个时代给我们的红利。