但我们也会经常看到，一个工作能力平平，容貌却很亮丽的女人，在职场上也会获得高薪和高职。
***在企业里能做到高管的女性,我没见过是工作能力平平，容貌却很亮丽的女人,都是工作能力很强的女人(你会不在意她的性别),而其中相貌普通的女人又是绝对多数,漂亮女人往往缺乏动力和害怕承受压力而难以做到高管职级.

一个有点姿色，很会拍马屁的女人也同样会获得高薪和高职。
***这个有可能,但从正面来看, 很会拍马屁也是一种很强的能力

相反，一个工作能力强，相貌平庸的女人，却很难得到高薪和高职。
***如上文所说,这个不是事实.上司面对相貌平庸的女性下属,往往会注意到其能力和本质的东西,而不会被容貌错误引导. 男性上司都喜欢漂亮的女性下属,我也一样,但真正要提拔一个人,还是会很理性去考虑的,不会单考虑容貌,而且某些时候,能力相同时,会优先任用相貌普通的女性,因为相貌普通的女性更具亲和力,不会被人妒忌和说三道四,有利于团队里和谐关系的建立