卡内基如何画就最完美的职场路线图
(2012-04-26 10:42:45)
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爱迪生的一生多灾多难:上学遭辞退,打工被开除,好不容易有点成绩时,爱人去世;商业成就顶峰没持续多久,因战略严重失策,被董事会赶出一手创建的通用电气公司。老沃森的职场人生也充满挫折:年轻时因饮酒被公司开除过,职场顶峰时期因采用过于龌龊的竞争手段差点被投入监狱,后来,身为二把手的他无缘无故被一把手赶出公司。
在创业大家的研究案例中,我们发现卡内基的职场人生堪称完美,他几乎从未遭受挫折。借助《卡内基自传》、《财富帝国:美国六大实业家的传奇人生》、《缔造帝国经济的50位巨人》、《影响历史的商业七巨头》等专著,我们还原出卡内基最完美的职场路线图:从纺织童工,职场经理,发展成为钢铁大王,之后华丽转身,成为慈善楷模。
第一阶段:20来岁,努力工作,努力升职
25岁即成为国字头企业的区域经理,这是安德鲁·卡内基从13岁开始打工,一路升迁,奋勇向前所能达到的第一个职场顶峰。在这一阶段中,我们看到,少年卡内基选每次都能选对职场方向,同时全力付出,并抓住每一次升迁机会。
1835年出生的卡内基,12岁那年随家人迁移到美国谋生,没多久便与失业多年的父亲共同应聘到一家工厂,作为一名纺织厂童工,卡内基每周工资1.2美元,此后他又成为另一家公司的锅炉工,每周工资1.8美元。
少年卡内基可谓一无所有,除了一颗上进心。
尽管对这个爱交际的年轻人来说,烧锅炉意味着要长时间地待在声音刺耳的工厂的地下室内,卡内基却很能应付。后来,公司发现办公室需要助手,于是安德鲁成了文书,卡内基实现了从体力换取报酬的阶段到脑力劳动的成功转换。
后来,卡内基发现会计比文书更有出路,便在白天劳累一天后,通过夜校学习复式记账法,于是又得以转型为一名记账员。
再之后,卡内基得到一份每周3美元的电报送信员的工作。卡内基不放过任何一个能够促进自己业务发展的机会。他并不满足于仅作为一名电报送信员,他每天早早来到公司,偷偷学习电报接发技术。1851年6月,还有几个月便16岁的卡内基得到一个机会,一名报务员休假两周,他得以被推荐为临时报务员接替收发电报的工作。
电报信差到发报员的转化,可是一次职场大大飞跃,卡内基从事的电报行业,可是那个时代的奇迹,是最时髦的工种,不亚于100年后从事网络开发工作。卡内基思维敏捷,学东西很快,后来他成为能够仅凭电报的声音即能听出所发信息的电报员,据称,卡内基是美国第三位从事声音传送信息的学者。
卡内基的成长经历堪称奇迹,好像有与身俱来的好奇心、进取心。他不需要别人来告诉他应该做什么,但当机会悄然而至时,他也从不放过任何机会。此后,因为电报工作的出色表现,他得以成为宾夕法尼亚铁路公司(相当于我们现在的大国企)西部地区主管斯考特的私人助理,再之后,当斯考特被提升为宾夕法尼亚铁路公司的副总裁时,卡内基被提拔为西部地区主管,时年卡内基25岁。
可以这么说,从13岁到25岁的职场历程中,卡内基每次调岗都是正确的选择,每一次调岗、升迁背后除了偶然的机遇外,都离不开他艰辛的付出。
这还不够,年纪轻轻当上管理者的卡内基在工作之余,还学会了投资,30岁就成功转变为资本家。
第二阶段:30来岁,跻身白领,投资成主线
很多人在职场升迁的第一个阶段就画上了句号,比如当上了一家公司的经理,尤其是担任一家大公司的经理之后,便停步不前了,但卡内基没有。
接替斯考特在匹兹堡的职位,担任国字头大企业的区域经理之后,工作之余,卡内基做起了投资生意。有一次,斯考特问卡内基,能否凑够500美元的投资金额。斯考特得到一则消息,“有一个人手上有10股阿丹姆斯快递公司的股票,可他去世了,这些股票现在以每股50美元的价格出售”。卡内基抓住了这次投资机会,四处凑钱得到了这10股股票。
第一笔股息收入到账给予了卡内基强烈的震撼,在《卡内基自传》中,卡内基热情洋溢地描述自己收到第一笔10美元分红支票时的心境,“这是一只能下金蛋的鹅!”这种体验让他感受到钱生钱的魔力,使他关注起投资资本的可能性,并立刻行动起来。
没过多久,卧铺车厢发明者伍德拉夫向卡内基推荐自己的公司,卡内基立刻抓住机会,买下了一部分股权。当他再一次面临资金短缺时,大胆从银行那得到了贷款帮助。这一次的投资让卡内基成为了彻底的财务自由者。
在伍德拉夫卧铺车厢制造公司的1/8股份是“卡内基巨额资产的真正开始“,卡内基最主要的传记作者波顿·亨德瑞克与渥尔一致同意这一点。
28岁的卡内基俨然已经是一个资本家了。木桥的烧毁给铁路运输带来了一场劫难,“为什么不能建一座铁桥呢?”于是,他立刻组建了基斯动桥梁公司,后来,卡内基又参与了一家成功的石油公司和几个金属公司的投资,其中包括克洛曼-米勒-菲普斯-卡内基公司及其子公司米尔斯联合钢铁公司……
当时,卡内基的年薪已经涨到2000美元,但这只是他多样化投资中赚取的年收入的一小部分,卡内基的年收入已经高达4万美元。1865年3月,在30岁的那年,卡内基从公司正式辞职,正式告别替他人打工的生涯。
第三阶段:40来岁,投资转身做实业,成就钢铁大王之名
1872-1873年是卡内基一生中的重要转变时期,正是这个时期,卡内基决定将以前的一切放到一边,集中自己的一切专门致力于制造钢铁。
一次英格兰之行,让卡内基找到了钢铁产业的勃勃生机。他目睹到贝西默酸性转炉的整个钢铁生产过程,看着铁一步一步转化为钢,脑海中充满了无限的创业遐想。1872年,卡内基成立一家全新公司,自己作为最大个人股东,没多久,这家公司改名为ET钢铁公司。
由于1873年的经济大恐慌以及其后效应,ET钢铁公司的一些股东被迫撤股,卡内基抓住这一计划回购他们的股份,从而扩大了对公司的控制权。ET钢铁公司之后运转得非常成功,从那时起一直到1888年,公司每年平均利润达20%,卡内基的个人财富也积累到了1500万美元。
19世纪90年代中期,美国1/3是由卡内基钢铁公司生产的。随着合伙人的先后去世或退出, 卡内基理所当然地将他们的股权全部收购。最后,卡内基毫无争议地变成了钢铁大王。
作为商人,卡内基的突出特点是他的远见性、包容和他对变化的欢迎与大度。比如说,投入成本是商业行为带来的无法收回的成本,在进行决策时不应考虑在内。商界的每人都知道这一点,但很少有人能有勇气将它付诸实践,但卡内基能。一次卡内基的助手施瓦布告诉他,有建设轧钢厂的更好的设计方案,于是他就让施瓦布拆除并重建了一座崭新的轧钢厂
卡内基对技术并没有什么特殊偏爱,他没有“任何想成为发明家、化学家、探索家、机械师的想法”,但是卡内基知道自己在哪些方面不行,便决定雇用什么样的人。实际上,任何一个经营钢铁的人或许都比卡内基更懂行,但是却没有谁能够比他更懂得经营之道。比如,卡内基能够抓住更大的订单,能确保工人们更好的工作成果,或者总能找到更好的合作伙伴。
当然,在成为钢铁大王的历程中,我们需要指明,尽管卡内基是一位伟人,但他并不总是个好人。事实上,当“好”与“伟大”发生冲突时,卡内基选择了“伟大”。我们相信,在商界,“好”与“伟大”二者经常会发生冲突。比如卡内基工厂曾发生过臭名昭著的镇压工人罢工事件。
第四阶段:60岁后,因“慈善”名垂历史
顶级企业家分布于不同的领域,或者做钢铁如卡内基,做互联网如盖茨,做投资如巴菲特,或者是石油大亨如洛克菲勒,行业不同,领域各异,但慈善是共通的。现今,卡内基为世人传颂的已不是作为钢铁大王时的管理之道,也不是他卓有成效的投资之道,而是他创造的慈善“新时代”。从企业家过渡到慈善大家,卡内基是领时代之先河者,也是至今仍难以被超越的慈善大家。
卡内基在钢铁厂的原始投资为25万美元,27年后的1901年,他将价值3亿美元的卡内基钢铁公司的股份卖给了摩根,由此成为当时世界上最富的人之一。
有着这笔巨额的财富,卡内基先后建立了卡内基匹兹堡学院,卡内基理工学院、卡内基华盛顿学院以及3000多家公共图书馆。到他1919年去世前为止,“钢铁大王”卡内基捐献的财富已经超过3.5亿美元。在卡内基所有的捐赠项目中,最为引人注目的是公共图书馆,在其一生中,在英语国家出资建造和维护了2500家公共图书馆,与众不同的是,卡内基出资建造图书馆,但坚持由当地政府购买书籍、支付图书馆工作人员的薪酬以及支付维修费用。这样的举措能保证图书馆的良性运作。
大家或许想知道,卡内基的慈善观念是怎么得来的?
可以这样推测,视野开阔、热爱阅读的卡内基一定知道,在希腊和罗马最为昌盛的时期,统治者和富有的贵族就奉行过一些慷慨之举,他们为卡内基提供了效仿的原型。当然,这些只是间接的榜样。
卡内基深受赫伯特·斯宾塞理论的影响,从那里也演化出卡内基的慈善观。斯宾塞是英国社会学家,在他所主张的一套哲学理论中,极力宣扬应用进化理论来阐释人类社会和文化的发展。斯宾塞认为,人类不断地为金钱和权力而彼此竞争,那些在竞争上获胜从而聚敛大量财富的人可作为“适者生存”(斯宾塞发明的术语)的例子。斯宾塞的理论深受一些在美国镀金时代崛起的百万富翁的欢迎,因为这一理论为他们的商业活动和他们自己提供了最有效的辩护。
卡内基从斯宾塞的理论中选取一些融入自己的思想,然而,卡内基也相信,从根本上来说,富人只是其财富的信托人,他们有责任将其财富运用到造福全社会的博爱工程上去。
卡内基的核心思想精炼成“把财富带进坟墓是可耻的”这一语句被世代传唱。
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