从一个工人开始

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之后还会有

跳楼的

主要的公司劳动的强度

没有什么娱乐的活动

更没有代替工人想过

试问谁还敢买富士康

生产出来的东西

公司应该合理的安排生产的时间

和员工们生活娱乐的时间

公司也需要一种文化

而不是机械的活动

人与机器人的区别就在于

人是感情的动物

需要休息、需要娱乐

休息好了心情愉快

工作的效率自然就高了

之后就不会出现这样的事情了

公司发展文化也是一方面

要全方面的考虑到

而不是单一的就是生产

现在负面的新闻

正是一把利剑

直插心脏

正面与负面可想而知

所以要用时间考虑职工的生活

提高职工的娱乐和交流才是首要之选

水能载舟亦能覆舟