今年我35岁,已经是行业里最老辈的人了.
常常有新人问我很多问题,从他们明亮的眼睛里,充满期待的话语中,我知道,她们想问我,一个老人都不老的新行业,新人的机会在哪里?
我想告诉大家,光有梦想和激情是不够的,你还需要知道,你的能力到底适合这个行业吗?除了扪心自问,你可能需要问问行业里优秀之人.
如果是,你需要尽快找到职场偶像,一步步,别一下找个高不可攀的.
之后,分析他成功的原因,尽量模仿他.
当你已经可以超过他时,赶紧找下一个.目标别太长,一年一年来,之后几年下来,你会为自己的进步而大吃一惊的.
做老板的心态大概是这样的:
1喜欢优秀的人,即总是作出令自己惊喜的事,秘诀是想到前面,努力交出比他要求还好的东西.
2喜欢反映快的人,每次老板提出的问题,总能最快解决,弄出可见成效,并感谢他的提醒和启发
3喜欢态度积极的人,可以向他反映问题,但不能是永远眉头紧锁抱忧不报喜.积极,永远有新办法,甚至很多新办法,让他选其一
4喜欢不谈要求的人,正象黄金甲中周润发所说:我给你,你不能要.*这是不二法门.
这样下来,你的机会,会如雪片一般来到你的面前.
如果你真这样做,成功以后,一定不要忘记来谢谢我吆!
前一篇:DEER和年轻女孩们
后一篇:第一