申请者必须达到的要求：
  1、遵守并详细了解新浪《新浪网络服务使用协议》中所有规定和相关内容；
  2、业余时间较多，上网条件好，有激情,热爱公众活动，能坚持义务为网友服务，对工作具有较强的责任心；
　3、沉着冷静，有较强的沟通能力，善于交流和调解矛盾；
  4、遵守公司规定，上任后一个星期内，在版主维护系统中真实、详细填写个人的联系资料；  
（本圈对管理员个人资料将严格保密，但如果新管理员上任一个星期内不能真实填写个人资料，公司有权取消该管理员资格）
　5、上任后，非升级的管理员账号即获升级资格，可以行使各项升级功能（用已有升级资格的账号担任管理员不作另外的升级赠送，请慎重选择账号，上任后论坛管理不再负责账号的更换申请）。

【管理员申请表格】

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　　昵称：　　　　　 QQ号码：　　　　　性别：　　　　 年龄：
    ----------------------------------------------------------------
　　 博客地址：
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　　现工作(或学习)单位：[所在城市]  　　预计日均管理时间/时段：　　　　　
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    应聘圈子名称：[不填/乱填视为废票]  联系电子邮件：
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　　新浪博客发表文章数：

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附加问题：

1、是否本圈成员？

2、请描述您在新浪博客的经历；（如：来博客的时间、平时主要活动版面等）

3、请说出您认为比别人更能胜任圈管理员的理由或您的特长；

4、请介绍您对该圈的了解、定位(如：对圈主题、发帖方向的理解)；

5、您觉得该版目前存在哪些不足？如何解决？如果您申请成功，您会如何开展版面工作？（请详细说明，要求不少于100字）

6、管理员作为社区公众人物，您会如何去塑造良好的公众形象？

7、对于博客圈管理中圈主与网友、网友与网友间发生纠纷时您将如何去处理？

8、如圈子调整或改版需要是否愿意接受本圈调动/指派？

9、请附你在所申请的圈子发表的帖子链接2篇以上。

申请材料请发致yangmu3332@sina.com
其他：1.通过考核的博友将上任圈管理员做进一步考核，考核期为一个月，合格后转正。
    2.在考核期间不服从管理安排，不能及时管理版面圈子版面质量、人气下降。或个人资料与申请版主时填写资料不符者，圈主有权利不通知本人直接将其下任。
    3.管理上任后，管理方法或水平不能适应版面发展者，圈主有权利不通知本人直接下任！
    4.版主上任后请自动填写管理员资料，填加圈主QQ号码，并将QQ调为对管理员可见。
    5.所有新管理员在就任之日后的三十天内，均为实习员，需经过相关培训，培训认可后方可转为正式管理员进行所有日常操作。