过几天公司要搬到新大楼，大家已经迫不及待地开始收拾起来，文件、纸箱、过期的杂志摆了一地，办公室开始弥漫兴奋而又怀旧的气氛，毕竟，大家在这个期货大厦二十七楼的办公室已经呆了二年多年了，真得要搬走，还是有点舍不得。

 

记得两年多前我到公司上班的第一天，好像是2005年的三月八号，正赶上部门从二十二层搬到二十七层，除了林博，我基本上一个同事也不认识，印象很深的是一个随和而干练的中年女性在组织大家搬这搬那，后来才知道，这个人是咱部门的徐总。

 

到公司的前两个月，我是在林博的下面做卡产品创新的工作，后来战略部要和人力资源部成立一个流程和组织架构优化的项目小组，让我也参加，而这个项目的负责人正是徐总，再后来我又参与了公司的平衡计分卡项目，于是离林博负责的研究工作越来越远，直到05年底成立了专门的战略管理室，徐总就成了我的直接领导。

 

在我的职业生涯中，徐总是我的第二位女性顶头上司，我的第一份工作是当时刚刚成立的中国高科公司，我的领导、当时的总裁办公室主任也是一位女性，她在教育系统工作了几十年，马上就要退休，我这个新入职场的毕业生被她可是折腾地够呛，从此对女性上司产生本能的恐惧。可是徐总却和那位“女魔头”完全不是一回事，如果要用一个词来概括她给人的感觉，那就是“温暖”。

 

是的，徐总是一个让手下人感到温暖的好领导，虽然她在来公司前是政府监管部门的处长，这个级别要是放在咱老家，可是管几万人的大领导，可她却没有一丝拒人千里之外的冷傲和政府官员的油滑，反而象一个知心大姐一样充满亲和力。记得和我一天来公司的张驰，一听到徐总的那口热豁豁的京片子，直呼：“太温暖了，感觉回到了家里！”

 

在我的眼中，徐总是一个心细如发却又心直口快的领导。对于她做事的细心和认真我是深有体会，记得第一次在她手下干活时，需要写个会议通知，我没有当回事，随手写了一个，没想到到了徐总那里，短短一页纸的通知被她改得体无完肤，搞得我当时自信心全无，后来仔细一体会，那样一改还的确是顺了很多。后来，所有的签报、会议纪要、通知等等，她都会很仔细的把关，在她的指导下，我也逐渐开始习惯于对文字认真推敲，所以新来的下属也开始受我的折磨了，希望这个风格能成为我们的光荣传统吧。

 

徐总常常说自己是直性子，没有什么政治智慧，在我看来，正是这样坦荡、率真和爽朗让她充满了个人魅力。我们所从事的战略管理工作包括流程和平衡计分卡的管理，这活有时候象上海人说的“老娘舅”，每次梳理流程的过程中都出现多个部门各执一词，有时候互不相让，这就需要我们从中立的角度来平衡各方关系，但关键还是要能解决问题，达到目的。很多时候我应付不了的局面都靠徐总来顶，她毕竟见过大场面，很多问题被她迎刃而化解。她喜欢用数据说话，以道理服人，常站在别人的角度来思考问题，却又在需要的时候保持自己的原则，在这方面，我从她的身上真得学到不少东西。

 

前段时间，徐总也用上MSN了，她的签名档后跟着一段话，叫“按本色做人，按角色行事”，这是她很喜欢的一句名言，也是她为人处事的基本原则。短短两句话，知易行难，在这方面和徐总相比，我还差得很远。

 

两个多星期前，突然听说她要升迁调到其他部门了，我真得一点也没想到，脱口而出说真是舍不得，其实，在一个人的职业生涯中，对你影响最大往往就是你的直接领导，遇到一个好的直接上司，真的是一件幸运的事，我真得觉得能和徐总共事这两年多，是我的幸运，这话虽然酸了点，但的确是真心话。

 

今天晚上，部门全体人员聚会送徐总，雷博点的是黄酒，喝得不算多，但后劲不小，回到家里，趁着酒力未退写下了上面的一篇博客，祝徐总在国际业务的营销拓展方面一路顺风顺水，干得开心，活得精彩。