领导退休之后的尴尬
(2008-10-26 22:45:49)
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领导退休之后的尴尬杂谈 |
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老领导回家后,身体上的病治愈了,可心里很不是滋味,老在回味过去的事,精神萎靡不振,整日茶饭不思,看见子女心里一肚子气,老是感到子女侍候不到点子上,原来好客始终面带微笑的脾气变一下子变得性格暴躁,天天为吃饭给老婆子提意见发态度,有时摔碟子砸碗,老婆子只有忍受。其实老伴明白老头子的心思,人退下来了,思想和意识还在领导岗位上,一时难以适应,他想不明白为什么啥事都得自己干,过去别人是如何对待他的,一时间对待家人如同他的下级一样,稍不如意就大声训斥。
这样下去不是个办法,老伴琢磨几日,最后决定把子女们都叫在一起,把自己的想法进行了通报,大家似乎才明白了。于是商议,共同制定了一套对付老领导的做法,内容是:每天儿子媳妇下班回家的第一件事就是给老领导汇报工作,到单位都干了些什么事,单位上有什么新鲜事发生,孙子的家庭作业作完后,必须让爷爷签署意见,老伴外出必须得请示老头子同意后方能外出,每天吃什么饭要定时向老领导请示,家里大小开支必须先开出所需物品的名称清单,经签字审批后方能购买,尤其早上去早市购买蔬菜,列出名单让老领导审签。这个制度颁布实施以来,老领导的情绪和精神一下子变得好多了,话也多了,饭也吃的香了,脾气也和好如初,家了恢复了往日的平静。
茶余饭后,老伴常给老头子做思想工作,用身边的人和事作对比,带老头子常去上街,逛商店,遛公园,介绍与他一起退休的同学朋友一天都在干什么,子女们都有自己的事,不能老围着你转,再说时间长了,你不觉得烦吗?老领导明白了一些道理,顿时觉得回到家里,每天一个模式的听汇报,孙子作业本上签字,老婆子购物单的审批是一家人为了他一个了而牺牲自己的一切活动,尽力地讨好他,其实大家围绕他一个人都在干着他们不情愿干的事。他明白了,他又组织了一次家庭会,正重宣布:家里原来的早请示晚汇报,审核签字制度从此取消,本人再次重申,原来大家所做的一切都是为了我,我得感谢大家,给你们一个属于自己生活的小圈子,恢复你们往日的自由,尽情地享受生活,再一次地谢谢大家!
这个家再一次地恢复了往日的平静!