世界著名管理大师托马斯.彼得斯说，“一个伟大的组织能够长久的生存下来，最主要的条件并非结构形式或管理技能，而是我们称之为信念的精神力量，以及对于组织的全体成员所具有的感召力。”企业拼到最后只剩下信誉二字，而最为关键的是可称之为企业灵魂的精神力量。有灵魂的企业是鲜活的，永远处于动态发展之中的组织。因为在不朽信念的感召下，这种企业具有拖不垮，打不烂的凝聚力，具有吸纳东西方智慧，并能将之转化为行之有效措施的畅通机制，永远立于猝然临之不乱，无辜加之不怒的慎独境界，这已经是哲学上的最高峰了。

   有人说，老板就是老板着脸；经商就是经常受伤；经理就是经常被人修理。这几句苦涩的话语揭示出经商的高风险和不易把握的命运。但是，既然选择了企业家的职业，就是跨进了炼狱的入口，就是选择了孤独、寂寞。也许对于大多数企业家来说，从此，嘴起泡，尿黄尿，晚上睡不着觉的三步曲将伴随你到修炼成仙。那些大喜和大悲都无法入睡的企业家们，也许还站立在真正中国企业家的门槛之外呢。

    清华大学教授魏杰对我国企业家的研究才称得上观点。