对企业的了解，可以说没有底限。假设企业的深层次的内容分为十层。那么最了解企业的一定是掌舵者。比如格力，董明珠肯定是了解最多的，因为战略就是她制定的。然后一些资深投资者可能了解到5.6.7层这样子，一些刚投资的可能仅仅了解1-2层。但这时候非常有意思的情况出现了。了解的越少的人，往往人数最多，越深入的越少，最终最深入的仅仅剩下一个：董明珠。那么市场上出现的最多的言论是有哪些人发出的？可能最多的就是那些对企业了解一般的，因为这样的人是最多的。可悲的是有些人还是特别有市场的大V，因为他们的粉丝众多，可能在某些个股上面确实到了比较深入的情况，但他们也往往会涉猎一些新市场，用一些初级的了解去判断企业的问题。这就是一个笑话，你没有真正了解企业，你用你浅薄的了解去进行判断，这种判断有用吗？比如格力一直被诟病的手机，被市场人士大加鞭策。说是失败的转型，说是浪费资源。但现在通过了解我发现手机线的投资首先量并不大，投资的钱也不多，而且通过董的一些手段，基本上算是没亏。但通过这个手机的研究，确实用相对较小的资源培养了一批能干手机线的人才，而这些人才是一些比较年轻的年轻人，这些人在其他企业会给你这种机会去从头设计一款手机，目的并不是赚钱而是给你练手吗？最后手机的副产品，手机线也做了出来，可以出来卖了。董的思路一直是这样，人才自己培养，慢慢做不管干得出干不出，先干，不影响大局就可以了。最终通过培养和实践会出来一些非常优质的应用。有些人是有目的的培养，董这种已经介乎有目的和无目的的培养上了。孰高孰低一目了然。