一个县百万年薪聘导游，靠谱吗？ 

但即便是最后获得冠军，要想全须全尾拿到所谓“百万年薪”，也并非一件容易的“差事”。

因为这笔金额，其实只有40万属于底薪，另外60万为考核奖金。

最终当选者的工作规划包括：须在开化设立金牌导游工作室，完成相关政务接待及文旅推广任务；为开化编撰景区（景点）导游词、设计完善县域精品旅游线路；为开化景区（景点、红色场馆）培训一批优秀导游；策划三场以上有影响力的文旅引流活动；须在各自自媒体开设开化旅游宣传专栏。

咱们有句老话“酒好不怕巷子深”。前提条件就是你的酒要好，只有酒好了，大家才会排出困难来你这里喝酒。相反，如果你的酒不好，哪怕你吹的再好，大家也不会认可。

可如今却是，不说自己的酒好坏，先吹出去再说！而这个县天价招导游，就是这样的逻辑。要知道这些年，导游的形象在大家的心目中可不算好，骂不买东西的游客现象时有发生。不可否认，导游在引导游客旅游的过程中有着不小的作用，可把宝都压在导游的身上，不得不说有些“本末倒置”的感觉。依靠导游的忽悠短时间也许能够提高游客量，可没有坚实的底蕴，只依靠导游的忽悠，肯定不能长久。现在的网络如此发达，只要有游客不满意，在网上一发布信息，你再说什么也白搭。所以轩主窃以为，与其花费重金招聘导游，不如把精力用在提升自己是底蕴之上，自己强了才是真正的强啊！你在游客中有了好的口碑，才能够吸引更多的人来，你的旅游事业才能够得到更好的发展。而花费重金招聘导游，只能说的本末倒置。