今天与程总编探讨一个问题：太阳能热利用行业的职业经理人，为何跳槽这么频繁。其中有老板的原因，也有职业经理人的原因，更有市场的原因。老板期望很高，职业经理人豪情万丈，市场不是所想象的那样。如此一来，没有达到目标，老板会考虑降薪，职业经理人感觉无法呆下去。这样，人才流动性大，无法保持企业良性发展。