加载中…青湖学校《优秀教师》评选方案
(2019-10-04 11:24:18)| 分类： 青湖学校 |
强师是强校之本。为了调动广大教师的工作积极性，激励广大教师爱岗敬业、锐意进取，经学校行政会研究决定，现特制定本《优秀教师》评选方案。
一、参评对象：在职在岗教师
二、评选原则
公平、公开、公正，透明操作，量化赋值，民主监督。
三、评选办法
1.开学要按时按质制定教学计划，完成加1分，没完成扣除1分。
2.
完成教学常规得分，每月按时按质按量完成任务得1分，延期完成要相应扣除1分，若没完成任务取消评选资格。
3.每学期上好一节多媒体课，完成得一分，没完成扣除1分，多上一节加0.5分，最多加10分。
4.考试监考阅卷全部参加者每次得1分，没参加扣1分。
5.每次考试做好考试分析，按时完成一次加1分，没按时完成扣除1分。
6.每位教师要参加学校组织的教学竞赛，参加得一分，没参加扣一分。
7.每次例会做好会议记录，每次加0.1分。（补抄不加分）
8.学期结束要写好一篇教学总结，按时完成得1分，没按时完成扣除1分。
9.每学期向教育局上交论文一篇，按布置时间完成得一分，没完成扣除1分。
10.每学期向安义教育报或安义教育动态、安全督导月报投稿一篇，完成得一分，没完成扣除1分。多投每篇加0.5分，刊登一篇加1分。
11.早自习九年级到班老师加0.3分，其它年级的老师加0.5分。午自习到班辅导一节加0.5分。到班辅导老师中途不能离开教师或早退，否则不予加分。
12.获得月满勤每次加1分，没请假加1分。
13.每位教师要在教育资源网上下载10篇资料以上，完成任务加2分，没完成扣2分，上传资料5篇加2分。
14.每位教师要在青湖学校博客上发表博文一篇，完成任务加1分，没完成扣1分，每多发表一篇加0.5分。博客评论每人每月评论10次，每次加0.1分，累计加分不超过5分。
15.工作期间不准打麻将、打牌，不能上网打游戏、聊天、看电影、看电视，不允许缝制衣物，若没有违反加2分，每发现一次扣0.1分。
16.学校临时性事务每次加1分，没完成扣1分
四、计奖方法和时间
1.没有名额限制，凡得分达到30分就被评为校优秀教师。
2.每学期散学前评选一次，公布评选结果。
五、奖励和待遇
1.授予“青湖学校优秀教师”称号，颁发荣誉证书。
2.荣获“优秀教师”称号的教师，获得相应物质奖励。
3.按规定在年度评优中加分。
4.县、镇优秀教师在校优秀教师中评选产生。
2013-2-22
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