2023年全球前20大银行裁员逾6万人，为2008年金融危机以来最惨一年，而且至少一半被裁人员来自华尔街。其中摩根士丹利裁员约4,800人为华尔街第四高，但正当大家惨兮兮的时候，其执行长戈尔曼（James Gorman）薪酬却仍大涨17％。

根据摩根士丹利19日向主管机关申报数据显示，戈尔曼在2023年的薪酬高达3,700万美元，较2022年的3,150万美元大幅增加17％。

戈尔曼为目前华尔街已公布相关资料的主要银行执行长里薪酬最高。排在戈尔曼之后的是摩根大通执行长迪蒙（Jamie Dimon）的3,600万美元。

2023年是戈尔曼掌舵最后一年，除了150万美元基本薪资外，还获得略低于900万美元现金奖金，其余约四分之三绩效奖金将在三年内，以股票和延期支付薪酬等方式取得。戈尔曼于元旦成为执行董事长，执行长职务由皮克（Ted Pick）接掌。

华尔街高层常被外界诟病为坐享高薪的「肥猫」，因为就算景气再差和大裁员，都不会影响到他们极丰厚的薪酬待遇。

但摩根士丹利董事会的薪酬委员会在报告中指出，戈尔曼能获得如此高薪酬，是因为他担任执行长14年内一直有杰出表现，包括在执行力上做出典范，并展示出带领银行转型的领导力。

戈尔曼任内让摩根士丹利转型为以财富管理为带动业绩成长的主要动能，并因此获得赞誉。尤其成功完成了持续多年的执行长更替规划流程。更重要是，即使2023年金融市场和宏观环境充满挑战，但戈尔曼仍让股东报酬率达14％。

戈尔曼任内让摩根士丹利市值从400亿美元，成长至目前约1,530亿美元。