如何进行个人形象定位服装搭配小技巧
(2018-12-22 15:33:28)
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对于个人服饰风格的分类以及各种风格类型的装扮方法,在世界时尚界早有共识,但具体到当你面对一个人时,如何快速而准确地给出符合他(她)自身规律的风格类型结果,并且能够被对象领会、掌握,使普通人的装扮生活变得科学而规律化,这个问题是很难解决的。
服饰搭配风格测试:
个人色彩定位:测试您的色彩范围;
运用国际标准测出您个人的专属色彩季型,明确您着装及其他用色的规律,并做深度
个人风格定位:确定最适合的职业装、休闲装等服装款式;
根据您的年龄、身高、体态、职场需要及生活环境等,来确定您最适合的职业装、休闲装各类场合款式;包括鞋、帽、围巾、领带、眼镜、皮带、手表、首饰等的款式、质地、图案等。
体型身线(女士)分析,明确您的身材比例;
风格诊断及服饰风格定位技术
1)少女型:善良、可爱,看上去比实际年龄要年轻很多。带有某种纯真的特点,强调精巧、细腻的感觉。
2)优雅型:带有较浓郁的女人味,温柔、雅致、内敛、文静、柔弱。
3)浪漫型:妩媚、妖娆、风情、有成熟女人的魅力。
4)少年型:活泼、帅气、干练、洒脱、简洁、清爽,作男性化打扮反而能衬托女性的魅力。
5)前卫型:摩登、酷、标新立异,整体强调时尚独特,极具个性魅力的风格。
6)古典型:端庄、稳重、传统、高贵、精致
7)自然型:大方、亲切、淳朴、随和,可以把休闲装穿得很潇洒。
8)戏剧型:夸张、华丽,视觉冲击力.
搭配技巧
1)逐步建立自己的着装风格:能够给今天的我们留下深刻印象的穿衣高手,不论是设计师还是名人,其原因只有一个——他们创造了自己的风格。一个人不能妄谈拥有自己的一套美学,但应该有自己的审美品味。而要做到这一点,就不能被千变万化的潮流所左右,而应该在自己所欣赏的审美基调中,加入当时的时尚元素,融合成个人品位。融合了个人的气质、涵养、风格的穿着会体现出个性,而个性是最高境界的穿衣之道。
2)衣服要与你的年龄、身份、地位一起成长:在人与人的互动行为中,别人对你的观感只有7%是注意你的谈话内容,有38%是观察你的表达方式和沟通技巧(如态度、语气、形体语言等),但却有55%是判断你的外表是否和你的表现相称,也就是你看起来像不像你所表现出来的那个样子。因此,踏入职场之后,那些慵懒随意的学生形象或者娇娇女般的梦幻风格都要主动回避。随着年龄的增加、职位的改变,你的穿着打扮应该与之相称,记住,衣着是你的第一张名片。
色彩搭配
(1)强烈色配合:
纯色大衣配上黑色的找底裤,显得甜美可爱
指两个相隔较远的颜色相配,如:黄色与紫色,红色与青绿色,这种配色比较强烈。
日常生活中,我们常看到的是黑、白、灰与其他颜色的搭配。黑、白、灰为无色系,所以,无论它们与哪种颜色搭配,都不会出现大的问题。一般来说,如果同一个色与白色搭配时,会显得明亮;与黑色搭配时就显得昏暗。因此在进行服饰色彩搭配时应先衡量一下,你是为了突出哪个部分的衣饰。不要把沉着色彩,例如:深褐色、深紫色与黑色搭配,这样会和黑色呈现“抢色”的后果,令整套服装没有重点,而且服装的整体表现也会显得很沉重、昏暗无色。
(2)补色配合:
指两个相对的颜色的配合,如:红与绿,青与橙,黑与白等,补色相配能形成鲜明的对比,有时会收到较好的效果.黑白搭配是永远的经典
1)协调色搭配
同类色搭配原则
粉红色系的的搭配,让整个人看上去柔和很多~
(3)近似色相配:
指两个比较接近的颜色相配,如:红色与橙红或紫红相配,黄色与草绿色或橙黄色相配等
不是每个人穿绿色都能穿得好看的,绿色和嫩黄的搭配,给人一种很春天的感觉
(1)冷色+冷色
(2)暖色+暖色
(3)冷色+中间色
(4)暖色+中间色
(5)中间色+中间色
(6)纯色+纯色
(7)净色(纯色)+杂色
(8)纯色+图案
(1)冷色+暖色
(2)亮色+亮色
(3)暗色+暗色
(4)杂色+杂色
(5)图案+图案
(1)上深下浅:端庄、大方、恬静、严肃
(2)上浅下深:明快、活泼、开朗、自信
(3)突出上衣时:裤装颜色要比上衣稍深
(4)突出裤装时:上衣颜色要比裤装稍深
(5)绿色颜色难搭配,在服装搭配中可与咖啡色搭配在一起
(6)上衣有横向花纹时,裤装不能穿竖条纹的或格子
(7)上衣有竖纹花型,裤装应避开横条纹或格子的
(8)上衣有杂色,裤装应穿纯色
(9)裤装是杂色时,上衣应避开杂色
(10)上衣花型较大或复杂时,应穿纯色裤装
(11)中间色的纯色与纯色搭配时,应辅以小饰物进行搭配

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