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一季度17家央企控股上市公司实施股权激励

(2022-04-01 09:45:49)

    “国企改革三年行动实施以来,中国兵器工业集团有限公司(以下简称兵器工业集团)先后推进了3家A股、1家H股上市公司实施股权激励,合计激励股份5830.6万股、激励对象447人。”近日,兵器工业集团改革与资产管理部部长袁树宝在接受《证券日报》记者采访时透露,目前,兵器工业集团所属的其他控股上市公司均制定了股权激励三年计划,其中部分上市股权激励方案已在审核过程中。

    作为激发企业员工活力的一项重要措施,近几年,国资委已数次“喊话”央企要推进正向激励、中长期激励以及股权激励等措施。同花顺iFinD数据显示,截至今年一季度末,央企控股上市公司实施的股权激励数量同比增加约88.9%,股权激励数量出现明显涨幅。

    接受《证券日报》记者采访的专家表示,股权激励政策对于央企核心竞争力的提升具有重大战略意义,预计未来会看到更多央企控股上市公司实施股权激励。

    催化创新能力提升

    《证券日报》记者据同花顺iFinD数据统计,今年以来,截至3月31日,已有17家央企控股上市公司实施了股权激励,涉及激励人数达16261人;7家央企控股上市公司发布新的股权激励预案,涉及激励人数达11074人。

    北京师范大学政府管理研究院副院长、产业经济研究中心主任宋向清在接受《证券日报》记者采访时表示,实施股权激励对于央企控股上市公司的业绩增长,尤其是创新能力提升具有积极的催化作用,是提升央企活力和效率的发动机。

    以兵器工业集团下属上市公司北方导航为例,自其2020年实施股权激励后,公司的经营业绩和净利润明显增长。年报显示,2021年,北方导航营业收入同比增长32.81%;归属于上市公司股东的净利润同比增长113.67%。

    “通过实施股权激励,公司有效地吸引、稳定了高素质人才。”袁树宝告诉记者,随着北方导航等4家上市公司股权激励成功实施,也激发了兵器工业集团系统内其他上市公司推进股权激励的积极性。“对内实现了达成共识,深度绑定人才,增强内生动力;对外明确公司发展良好预期,有利于促进上市公司市值管理。”

    不仅仅是兵器工业集团,稍早前,中国远洋海运集团相关负责人亦向《证券日报》记者透露,截至目前,中国远洋海运集团已实现旗下10家上市公司股权激励全覆盖,累计授出股权4.8亿股,覆盖核心骨干超过1400人次。数据显示,截至2021年年底,中国远洋海运集团控股上市公司总市值已较2019年末增长179%,上市公司质量和发展动能显著增强。

    宋向清表示,股权激励是在央企用好工资总额单列政策的前提下,一种更具灵活性和市场竞争力的薪酬分配机制,有利于促进高管人员、科研人员、技术骨干等不同群体风险共担、利益共享,相当于为央企核心和关键人才打造了一副股权激励的“金手铐”,将人才与企业利益有机捆绑在一起。

    今年作为国企改革三年行动的收官之年,此前,国资委在明确今年要突出抓好的六方面重点工作中,还特别提到“要用好用足国企改革三年行动方案中国有控股上市公司股权激励”。

    宋向清表示,在政策及监管部门的引导下,预计未来会看到更多央企控股上市公司实施股权激励。央企控股上市公司在推动股权激励过程中,也要注意股权激励效应对创新和拼搏氛围的正向引导和强化,即把激励政策的落实做“死”,同一政策下任何人一视同仁;激励机制的内涵做“活”,根据环境和市场变化适时调整策略,让更多人受益,贡献更大受更多的益。此外,还应注意平衡被股权激励者与不能享受股权激励者之间的心理落差,引导健全适用于不同岗位的全激励模式。

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