ICT签证咨询中常见的一个问题是：企业留存收益（Retained Earning）可以用来证明员工的收入吗？ 

分析：

ICT工签是种不需要LMIA就能申请工签的签证（C12签证），该签证要求外国申请人与加拿大企业之间是雇主和雇员的关系（employer – employee）。企业留存收益是企业的收入，并没入用来发给员工，不能做为员工的收入。

分红Dividend也不能用来做为员工的收入。分红是股东与企业之间的关系，并不是雇员与雇主之间的关系。在申请ICT工签时，外国员工的工资收入，应该是每月大致稳定的、小时工资数与当地市场水平是相当的。

对于 ICT-工签:

Payroll                   –      Acceptable

Retained Earning -      Not Acceptable 

Dividend               -      Not Acceptable