欧洲福利制度的优势确实众所周知，但对斯洛伐克的福利却知之甚少。 斯洛伐克是世界先进的资本主义国家，也是欧盟共同体、申根和北约成员国，使用欧元货币，斯洛伐克社会福利优越。 今天我们来看看斯洛伐克具体有什么社会福利！

一、养老福利

连续缴纳15年社会保险就可以享受标准养老金，约为前15年平均月薪的60-70%。

二、育儿福利

从出生补贴、育儿补贴、奶粉补贴、儿童补贴、孩子零花钱等各个方面。 简单来说，抚养孩子的钱是政府出的。

三、医疗保险

诊疗费、住院费、病人伙食全部免除； 药品：按药品分为清算药品、半自费； 费：小手术需要自己承担一部分，但大手术费是免费的。

四、就业福利

企业加班会给员工高额加班费，超过一定时间将面临员工罢工、政府监管高额罚款。 失业：政府根据上一份工作的工资比例发放失业保障金。 但是超过半年后，政府会怀疑你是否真的需要，所以直到两年结束才会逐渐减少。

五、生育福利

职业保护：受法律保护的夫妇均可享受3年育儿假，以免在怀孕和产后育儿期间被解雇，并可按原工资和相应比例领取。 生产福利：产前产后的检查费、手术费、医药费、调整费政府每次生下提供生产所需养分的孩子，政府都有补助金，越生下来补助金就越多。

六、教育福利

斯洛伐克实行十年制义务教育，国家对住宿给予补贴。

语言：从幼儿园开始学习的英语、德语、法语、俄语、西班牙语等因学校而异。

 课外班：学校放学后有1-2个小时的兴趣班。 孩子自主选择，依然免费学习。 升学考试：全程没有升学考试。