加载中…294@365漠然与和谐相处
(2024-10-20 13:00:05)
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有那么几年离天远离啰嗦的上司近，几乎没有做主的空间。上司要是比自己强那也罢，他是哪些条条框框简直是未启蒙思维，外人问到我无言以对，说上司不是，不说好像自己也不是。这时哪怕有一丝丝外人的理解就能填满空虚，挂住面子。
跟上司无论什么关系处置不协调都是糟糕，认输要走的人一定是自己。
凡事后，总能挑出上司毛病，成了我歧视他的能力，感觉随着时间越来越阳奉阴违。知道这是共事的痈疽但千方百计地养疖子护脓，图个场面和谐的氛围。
夫妻关系中有女人当家做主，是女人能力比丈夫强，实践中也给予了证实。男人顶着外界冷嘲热讽甘拜下风，凡事要请示老婆下结论。
实践屡次证实我不比上司决策稳重性差，反倒比他强。为什么错误的决策能通过，正确的决策凉在一边无人问津，甚至短时间内成为茶余饭后的笑柄。
后来，遇到一个比我能力强的上司，他的职场故事跟我如出一辙，一次他跟上司打了一架，被降级处分。但错不在前，为生存委屈接受。
垂直关系中只有承认等级才能相处的和谐。
工作中，男女平等只有承认差别才能做到。
夫妻间，只有接受有能力的治家做主。
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