领导说起来连自己不相信，在他的办公室是很难找到他，想找到他到置顶任务的工段十拿九稳。

那时候我做某部长，说实在是很轻松，下面分层管理只要管好几个‘将’极少到岗位上指手画脚，去了不说几句不好，说什么好呢。眼不看心不烦，问题来了怪罪的是‘你知道不知道’，‘不知道’板子打的轻一些，坐办，何而不乐。

领导他日巡面面俱到，有一点好，他不说话看看就走，有的地方他觉得不去直接接触站在远处瞭望，而后你跟他汇报进度时若是添油加醋非遭到批评不可。

他不直接点破你虚点，而是‘诈’你自己说出事情，他知道哪天有哪些人在场，你越想说谎心里越发憷。

领导这种工作方式我看不懂。

一次领导带我们到外河钓鱼，大家都劝他野塘钓鳑鲏鱼也难。他说：“你们没去怎么知道钓不到鱼？我去过那儿看了便有了‘想像点’当我想起来钓鱼心里会出现鱼游动的画面。”

喔！原来领导不看就没想像点。