标杆!广东敬业粤北基地三位干部拒腐防变受表彰!
(2023-04-21 09:29:13)
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敬业文化 |
拒腐防变、反腐倡廉是全体敬业人的共同责任,是推动敬业健康发展的必要举措。近日,广东敬业粤北基地表彰了一起干部拒绝金钱诱惑,拒腐防变的典型案例。敬业集团副总李刚为广东敬业粤北基地炼钢厂厂长李军、转炉炉长石源、李继伟颁发了奖金,以表彰他们坚决维护公司利益,敢于同腐败现象作斗争的高尚品格。
广东敬业粤北基地积极响应集团反腐拒腐号召,通过线上线下多渠道宣传,强化了员工反腐拒腐的意识。某冶金材料公司为广东敬业粤北基地炼钢厂提供耐材。为了掩盖中包耐材裂痕问题,试图向炼钢厂长李军行贿现金5000元。李厂长果断拒绝了这一违规行为,严厉要求该单位马上妥善处理质量问题。
该材料公司销售精炼剂的业务员试图以同样手段,达到其违规供货的目的。以 “后期丰厚回报”“出去喝喝酒、唱唱歌”等条件引诱精炼炉炉长石源和李继伟,让他们向公司要求采购其产品。遭到两人拒绝后,该业务员给两人家中各送去3000元现金和香烟一条。对此,石源炉长、李继伟炉长严正声明:只要辅材质优价廉能够保证所炼钢材的质量,不给好处也会推荐,但如果辅材不达标,好处再多也坚决不用。
李军厂长、石源炉长、李继伟炉长虽然加入敬业集团不久,但在面对利益诱惑时,守住了本心,坚决捍卫公司利益,维护敬业人形象,绝不给质量瑕疵让路,在供应商做出违规动作后,第一时间表明立场,事后立即向公司反映情况,并将证据上交公司处理,为广东敬业所有干部员工树立了一个标杆。
李刚副总在会上赞扬了三位干部清正廉洁的品德,以及拒绝腐败的行为,并向李军颁发奖金5000元,向石源、李继伟各颁发奖金3000元,以示表扬。李刚副总指出,凡是符合集团要求和公司生产需求,能为生产提效降本、顺利运行提供优质服务的供应商都可以考虑引进,合作前要遵循市场行为,严格按照集团规章制度,确保流程环节不出错,合作中要以维护公司利益为前提,严把质量关,做好产品、服务质量管控,出现问题决不姑息。同时要求全体干部员工,要堂堂正正做人,清清白白做事,干干净净挣钱,在提产、增效、降本工作上下功夫,通过生产效益增加个人收入。
本次案例是广东敬业粤北基地在反腐拒腐工作中取得的一场胜利,是反腐拒腐意识深入人心的体现,我们都应当像这三位干部一样,杜绝一切腐败行为,把集体利益放在首位,维护公司风清气正的发展环境,以过硬的产品质量及热情周到服务工作,树立良好企业形象,使公司在市场中立于不败,奋勇前行。