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请教心雅:怎么会有杨丽娟这种人。。。
做粉丝可以理解,这么疯狂让人觉得难以理解。

现在的人怎么了?

在职场上,很多人有很多心理的困惑,怎么帮助他们呢?
大家还是对心理咨询抱有奇怪的眼光,职业心理咨询怎么做(更好的形式)才能让职场白领更容易接受呢?

提问者:
 
提问者:蒋巍 时间:2008-02-09 15:15:34.0
当朋友一旦成为竞争对手,就最能检验朋友的真假了,建议:

朋友之间互相信任源自真诚,如果发现朋友有不真诚的言行,你得考虑此人可否值得信赖。

作为朋友,你要及时指出朋友的缺点,以便她改正。

即便与最好的朋友共事,都要遵守工作原则和程序。

 

新换部门在工作上需要注意什么?   点击这里进入xue24管理问答参与讨论

            
           我在一家国有大型企业工作,最近高层找我谈话,准备调我到新的岗位(由部门付主管调往另一个部门任主管),新换部门在工作上需要注意什么?

 


提问者:胡红英 时间:2008-01-21 16:21:04.0

1

 
 
  • 底薪---是公司的实力的表现,而提成-----是产品在市场上的认可程度。

    不管是底薪还是提成,都是工具,都是手段.

    不要忘了它们存在的本来意义.

    我觉得,只要能起到提高绩效的作用,无所谓谁高.一切为了这个目标而存在.


    回答者:
2008年最赚钱的行业是什么?xue24网友列出了十多个最赚钱的行业,点击这里查看。
把你也知道的最赚钱的行业告诉大家吧,有钱一起赚:)
我们公司有一位老员工,在我们公司干了8年了,他暂凭着自已的工龄,经常瞧不起新员工,经常迟到、早退和同事之间也经常闹矛盾!
 
可是,她在公司干的时间长,熟知我们公司的一切,而且每个月的业绩都很好,客情关系也很好,对于这样的问题实在令我们公司的领导头痛,说她吧,人家每个月的业绩都很好,不说她吧!令公司的其它员工不满!所以公司的领导让我问一问各位老师!
 
还请各位老师多多指点!
提问者:张利 时间:2007-12-22 09:36:07.0
最近阅读的会员 王小琴
产品贵好卖还是便宜好卖? >> 点击这里参与讨论,开心赢取奖品!

正方代表:宋新宇博士。
观点:提高产品价格,有时候反而好卖。见《营销快盈》之价格篇

反方代表:宋新宇博士粉丝
观点:四年前我购买您公司两套教材,认真研读后备受启发之余,对一些观点也持有异议。例如,有的产品越贵越好卖,但实践中却证明“贵如粪土,贱出珠宝”等等。
提问者:宋保强 时间

曾经有一道作文题,说的是两种挖井方法。其中一种是在一个地方挖两锹,看挖不出水,就换个地方挖,再不出水,就再换地方,就这样一直挖啊、换啊;另一种是认准了一个地方,不管怎样艰难都坚持挖下去。职场犹如挖井,是坚持在一个地方挖一口井好,还是换地方挖多口井好呢?请给迷茫中的我给予指点,谢谢!


提问者:樊志学 时间:2007-12-18 17:08:16.0
想转行做销售,但是看到网上对销售这个职业的评价:
一把鼻涕一把眼泪,投身销售英雄无畏;西装革履貌似高贵,其实生活极其乏味,为了生计吃苦受累,鞍前马后终日疲惫;为了定单几乎陪睡,点头哈腰就差下跪;日不能息,夜不能寐,客户一叫立马到位;屁大点事不敢得罪,一年到头不离岗位;劳动法规统统作废,身心交瘁无处流泪;逢年过节家人难会,追讨欠款让人崩溃,开发客户经常喝醉,不伤感情只好伤胃。工资不高还装富贵,拉拢行贿,经常破费,五毒具全,就差报废,稍不留神,就得犯罪;抛家舍业愧对长辈,身在其中方知其味。不敢奢望社会地位,全靠傻傻自我陶醉。
按照新劳动合同法,签定劳动用工合同的'违约金'如何约定?
                                    提问者:乾泉 时间:2007-12-06 10:17:22.0
最佳答案

新劳动合同法中关于违约金的规定

问:我单位在1年前,对我进行过培训(有第三方出示的发票),如果我要跳槽,按照新