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作者: easystudio(威锋网网友)
作者: 盛斌子
春节回爸妈家过年听到一件趣事:
我和弟弟都在08年升级做了父亲,孩子皆为鼠宝宝,有一天弟媳带宝宝去医院打百日破预防针,打完针,为了哄哄小宝宝,弟媳在医院门口买了一个有hello kitty形象的气球给宝宝玩。回到家里,小宝宝不知是疼痛还是针后不适应,状态不佳。我妈看了看宝宝和气球,非常严肃地跟弟媳说:你不知道你女儿是属鼠的?弄一个猫回来,还不吓坏她?
弟媳说起此事,我们都开怀大笑。hello kitty风靡全球,在我妈这里是不受欢迎的,妈妈也挺能联想的。
作者:小林小白
今天看到乔布斯休病假至六月的新闻,印证了一句大实话:身体是革命的本钱。祝福乔布斯的本钱还能保持良好。
从乔布斯休病假,小博重新开始思考开“百年老店”这个话题。有一句话是:人的平均寿命远远长于企业的平均寿命,在中国更是如此。引发了企业界在上世纪90年度至今讨论,如何学习世界500强打造百年老店?尤其是民营企业,在创始人创业成功,带领企业到一定规模,如何摆脱人治、家族式管理,引进职业经理人、建立科学、规范的现代化公司治理体系?很多企业进行了探索。
但成功的不多,从吴士宏的败走TCL、何经华从用友、金蝶的两年CEO宿命,到用友董事长王文京、金蝶董事长徐少春、戴尔再度出任CEO,这种职业经理人失败的案例一再上演,究其原因。小博认为,除了职业经理人这个外来和尚能否得到老板的充分信任、授权及原有老臣子是否配合外,还有一个重要的原因是,职业经理人普遍缺乏企业创始人(老板)的梦想、执着和使命感。职业经理人在研发、生产、市场营销、供应链、销售、服务等方面的管理上或许要比企业创始人有更为科学的方法和经验,一群职业经理人的努力可以让企业规模
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杂谈 |
作者:小林小白
今天看到一个新闻,标题是“苹果首个华盛顿特区专卖店建设进展不顺”。
大意是说:苹果公司一年多前在美国政治中心华盛顿特区的历史小镇Georgetown买下了一幢房产并计划将它推倒以重建一家高级的苹果专卖店。但它的新店设计方案一直都没能通过当地的一家历史遗迹保护组织的审核。该镇的一个社区顾问委员会第三次拒绝了苹果的设计方案,并且另一个保护组织也在两天后拒绝了苹果的提议。
原因是苹果的设计风格与周围的建筑相比太过前卫,从而破坏了当地的整体气氛。
看到这个新闻我是非常高兴的,因为在美国特别是欧洲的国家,是非常注意保护历史遗迹及环境的协调性的,这一点并不会因为你是大公司而有所妥协。有资讯表明:在欧洲,许多
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育儿 |
“乐乐”发版规格
体重:3350克
体长:50CM
双顶径:95CM
性别:男
作者:乐乐
各位哥哥、姐姐、叔叔、阿姨、爷爷、奶奶:你们好!我小名叫“乐乐”,大名叫“林嘉铭”,今天我11天了。 7月3日下午