今晚去见了一个大企业的职业经理人，谈了差不多两个半小时，受益匪浅，从行业、事业、个人选择方方面面聊了许多。

一个印象最深的话题：一个企业的基因取决于老板的基因！这句话跟之后回到住处和同事聊天无意中讲到的看法完全一致，也印证了我以前的考虑。其他重要的话题有：

技术与营销如何平衡？

要不要提升学历？

早成家与完成家的区别。

应为具有怎样素质的老板工作。

如何有效的沟通

目前储蓄资金重要还是储蓄人脉、能力、学识。

如何面对营销人员奔波不定的问题。

做营销出身的人多做老板的原因

如何看待人脉

卜算子 我住长江头
    李之仪

我住长江头,
君住长江尾。
日日思君不见君， 
共饮长江水。 

此水几时休？ 
此恨何时已？ 
只愿君心似我心， 
定不负相思意。

有专家从数千人的调查实验中的出失败者之所以失败的20个主要原因：

    1.缺乏人生目标。在研究过的人们中，9.98%的人没有'人生目标'，这恐怕是人们失败的最大原因。

　　2.自学能力不足。历史上所谓掌握最高教育的人，几乎都是'自学型'的。所谓'有教育'的人，不能只看成是有学历或是有文凭，而应是那些一边努力工作，一边运用自己的知识逐步实现愿望的人。

　　3.自我训练不够。训练自己的第一步是管理自己。首先必须改善自己的消极性格，在支配别人前学会支配自己。但是，支配自己并非易事，因为每个人身上同时存在着积极的自我和消极的自我。只有努力克服消极的自我，才会不断进步。

　　4.缺乏决断力。成功者下决心果断，没有特别的原因是不会改变的。失败者则优柔寡断，动不动就改变计划；并且，优柔寡断和拖延是孪生兄弟，只要拥有一个，另一个也会紧紧相随，所以应在被这对'孪生'恶魔缚住之前将它们狠狠甩掉。

　　5.选错工作。假如你始终无法喜欢上自己的工作，那么成功是很难的。因此，最重要的事是选择能够让自己投入全部精力、全部身心的工作。

　

一个男人因为忽略了养成储蓄的习惯，导致终生劳苦工作，无法摆脱这种悲惨的生活。然而，在今天的世界上，却有数以百万计的人，过着这种生活。如果没有相当程度的经济独立，一个人就不可能获得真正的自由。这种事情非常可怕。没有一点储蓄，你就不敢轻易跳槽，哪怕手头的这份工作索然无味而且前景黯淡，你依然得做下去，并且这样的情况可能会持续一辈子。束缚你手脚的不是别人，恰恰是你大手大脚、从不储蓄的坏习惯。

　　二十几岁的男人，要想在工作上有更大的选择余地，要想今后活得更洒脱一点，现在就得养成储蓄的习惯，不管这个习惯在开始的时候让你多么地不自在。一旦你养成了这个习惯，你会发现原来没有什么大不了的，而且感觉还很棒--手有余钱让你更有底气、更自信也更有安全感。

     成就之于男人，有着魔幻般的效力，它能让一个丑陋的男人变得魅力无穷，让一个老实木讷的男人变得口若悬河，让一个走向迟暮的男人焕发出青春般的活力……男人是需要有成就感的。也许男人所有的自信和魅力都是建立在某种成就感之上的。就如女人希望别人对自己注视一样，男人希望别人能对自己仰望。没有成就感，男人的腰杆

今晚上传了前些天到大连的照片，几十张呢，大家看看。

PS：经常夜深人静没事了去GoogleEarth看世界各地，今晚看完悉尼歌剧院顺便浏览了悉尼市容市貌，结果惊呆了，悉尼市里很多很多的房子都是类似中国人住的别墅似的独栋洋房，几乎整个城市的绝大部分，这在中国哪里见得到啊，太意想不到了，看老外们经济发达，人口又不多，生活就是好啊，没法比。。。

今晚还看了日本 韩国一些景观  还有毛里求斯 太平洋 大西洋中间的一些孤零零的岛屿，漂亮！

有空还要看GoogleEarth，但希望不仅仅是在这上面看啊。。。

 看了以下新闻，我得出几个观点:

1. 现代企业应该更加重视人才，不要只为一时的劳动力过剩幸灾乐祸，因为到了十几年后企业家会觉得缺人是个最大的问题，更不要说人才了，所以，现在起，留住人才。

2. 2013-2020年这段时间，人才中介机构生意会越来越好，并且主要是国内人才的周转，2020-2050年可能从国外输入人才的机构会获得大幅发展。

3.将来从事老年人服务的公司会获利，因为我们国家正在步入老龄化。

高考人数下降暴露中国人口隐忧

　　今年高考考生人数比去年减少3.8％即30万人左右，弃考学生也高达84万人。考生人数下降主要是因为参加高考的适龄青年开始大幅减少———明年最少还要减少30万人。这表明中国人口问题的隐忧正逐渐显现出来。

　　中国从20世纪70年代末期就开始大力推行计划生育，迫于人口基数庞大、人口膨胀迅猛，于90年代初期采取了更为严厉的计生措施。也就在这几年内，农村新建了大批中、小学，以便确保此前生育高峰期出生的儿童能够接受九年制义务教育。但进入21世纪以来，农村中、小学开始“关停并转迁”，原因是90后出生的适龄上学儿童逐年减少。由此看来，今年出

微软CEO鲍尔默：我和盖茨的创业故事

I just want to end on the notion of good times. These are tough economic times, but these are times that I think are rich in opportunity. In a sense I’m going to make kind of a radical statement. When I was a student here at the business school most people wanted to become consultants or investment bankers. Those were the hot jobs. I love consultants, and I love investment bankers, but consultants don’t invent, and most of the products investment bankers invented are somewhat discredited in the current e

  迈克是纽约一家小报的普通记者。一个周末，他在一家不大的酒店里看见几个身份显赫的企业家从一个房间里走出，其中一位是福特。福特手里拿着一张菜单走向服务生，微笑道：“小伙子，你看是不是有一点误差？”

服务生很自信地回答：“没有啊！”

“你再仔细算一算。”这时，福特宴请的几位企业家已朝门口走去，他却很有耐心地站在柜台前。

看着福特认真的样子，服务生不以为然道：“是的，因为零钱准备的很少，我多收了您50美分，但我认为像您这样富有的人是不会在意的。”

“恰恰相反，我非常在意。”福特坚决地纠正道。

服务生值只得低头花了一番辛苦凑足了50美分，递到了一脸坦然的福特手里。

看着福特离去的背影，年轻的服务生低声地嘀咕道：“真是小气，连50美分也这么看重。”

“不，小伙子，你说错了，他绝对是一个慷慨的人。”目睹了刚才那幕情景的迈克，抑制不住地站起来，“他刚刚向慈善机构一次捐出5000万美元的善款。”迈克拿出两周前的报纸，将上面的一则报道指给服务生看。

服务生不明白如此大方的福特，为何还要当着那么多朋友的面，去计较那区区的50美分。

“他懂得认真对待属于